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株式会社カズプランニング

【山梨/未経験歓迎】半導体プロセスエンジニア※年休120日/完全週休二日制(土日祝)

  • プロセス技術研究者前工程プロセス開発計測・解析エンジニア
  • 山梨県 長野県
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年08月08日

求人AIによる要約

【未経験歓迎】半導体プロセスエンジニアとしての新しいキャリアに挑戦しませんか?あなたは大手半導体製造装置メーカーのプロジェクトに参加し、プロセス開発や評価を行う重要な役割を担います。研修を経て、装置オペレーションやデータ解析に取り組みながら、専門技術を磨く機会も豊富です。公正な評価制度と明確なキャリアパスを用意し、社員間の親睦を深めるイベントも充実。あなたの成長を支える温かい職場環境が魅力です。

【おすすめポイント】
・未経験者も歓迎、充実した研修制度
・公正な評価制度と多様なキャリアパス
・社員同士の交流イベントが豊富で働きやすい環境

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OUTLINE

プロセス技術研究者

前工程プロセス開発

計測・解析エンジニア

【山梨/未経験歓迎】半導体プロセスエンジニア※年休120日/完全週休二日制(土日祝)

■採用背景:
・大手半導体製造装置メーカー様からの依頼による増員募集となります。
弊社の正社員として採用し、必要な研修を行った後、大手半導体製造装置メーカー様に常駐し、半導体製造装置のプロセス開発及び評価を行う業務を担当いただきます。

■主な業務:【変更の範囲:会社の定める業務】
・装置オペレーション
・ウェハの測定/分析
・データ解析/まとめ
・測定器操作によるデータ採取(SEM膜厚測定、パーティクル測定、他)
・クリーンルーム内作業あり
※ウェハの測定、半導体を作る上でのデータ作成、成分分析、電子顕微鏡を使った膜厚調査、その後データを解析する業務をお任せしたいと考えています。

■評価について:
・社員1人1人の評価は、目標に対する成果、お客様からの評価も加味し総合的に判断をしていきます。また縦の評価だけでなく他の社員からの評価、いわゆる横の評価も入りますので、公平な評価がされます。

■キャリアパスについて:
・正社員雇用ですので、マネジメント力を磨き、主任、課長、部長とキャリアを積んでいく方と、エンジニアとして専門的な技術力を磨き、主務、主査、参事とキャリアを積んでいく方に分かれます。

■その他:
・常駐先にも仲間が沢山おり、それ以外にもBBQや忘年会、新年会などのイベントも沢山あるので、
社員同士も交流を深めることが出来、相談しやすい職場環境となっております。


変更の範囲:本文参照

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
★職種業界未経験歓迎★

■必須要件:
・PC操作(各種資料作成に抵抗がない方)
・理系の学部学科ご出身の方

<語学補足>
日本語母語話者でない場合は日本語検定N1レベルが必要です。

<勤務地詳細>
大手半導体装置メーカー
住所:山梨県韮崎市
勤務地最寄駅:JR中央本線線/韮崎駅駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<転勤>
当面なし
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<オンライン面接>

<予定年収>
450万円~700万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~500,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
250,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回 ※業績・評価による
■賞与:年2回 ※業績・評価による


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均20時間程度の残業が有ります。

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

育児休暇取得実績有り 育休後復帰率100%
夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給 1か月上限3万円
家族手当:配偶者1万円、子供1人5,000円~
住宅手当:単身赴任等応相談
寮社宅:借上社宅利用可能
社会保険:社会保険完備
退職金制度:3年以上在籍者 定年:65歳まで継続再雇用制度有り

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
入社後はビジネススキルに応じて、1週間から長い方は3ヶ月程度、業務に必要なスキルを学んでいただき、その後お客様先にて就業いただきます。お客様先では配属部署にてOJTを中心にスキルアップを図ります。


<その他補足>
■役職手当
■専門職手当
■帰省手当 *長期出張、単身赴任者は原則月1回の帰省可能
■長期出張手当 (単身赴任手当)

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