【茨城】提案営業◇老舗電子部品企業で安定性◎大手企業との取引有/自社開発/IUターン歓迎
- 技術営業・FAE生産管理・物流製品評価エンジニア
- 茨城県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年08月08日
求人AIによる要約
老舗の電子部品企業で提案営業としてのキャリアを築きませんか?大手企業との安定取引を誇り、電力系や公共インフラに貢献する製品を取り扱い、社会的意義のあるものづくりに携わることができます。自社開発の製品に対して、営業エリアは主に日立市やひたちなか市。新規顧客の開拓を通じて、幅広い分野での提案営業スキルを身に付けられる環境をご用意しています。経験不問の丁寧な指導があり、将来的には営業リーダーとしての成長も期待できます。
【おすすめポイント】
・大手企業との安定した取引で安心のビジネス基盤
・社会インフラに貢献するやりがいのある製品開発
・丁寧な指導体制と将来のリーダー候補としての成長機会
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
技術営業・FAE
生産管理・物流
製品評価エンジニア
【茨城】提案営業◇老舗電子部品企業で安定性◎大手企業との取引有/自社開発/IUターン歓迎
【茨城・日立の老舗企業/日立製作所など大手企業からの安定受注/自社開発/I・Uターン歓迎】
当社の提案営業をお任せいたします。将来的な営業リーダー候補としてご活躍いただくことを期待しています。
◇営業エリア:主に日立市、ひたちなか市
◇取扱商品:半導体等の電子部品、端子台、キースイッチ、精密金具等
新規顧客開拓、製品の拡販のため、提案営業が主となります。
受発注業務、集計処理、Eメール等でパソコンを使用します。移動には社用車(ライトバン又はワゴン車)を使用します。
※経験の有無にかかわらず、丁寧に指導致します。
■製品について:同社の製品は電力関係の発電所、電車、分析機器などに使用されており、社会インフラに関する分野が多く、その意味で社会への影響が大きく、やりがいを実感することができます。完成までの工程が細分化されていないため、ゼロからものづくりに携わっていき、完成したときの喜びを感じて頂けます。身近なエレベーターや電車等にも当社の製品が使われております。
■当社の魅力:当社は設計~製造~営業までの一貫生産体制が整っていることで、電機制御機器からエレクトロニックス制御機器まで広範にわたる分野の対応をしています。環境に配慮した製品作りと、生産活動から環境との調和を計りつつ、社会に貢献することをモットーとして企業活動を続けています。人材育成に注力しており、人材と技術で企業の発展向上に勤めています。
<必要業務経験>
■必須条件:
・提案営業経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・電子部品、電子機器に関する知識をお持ちの方
本社
茨城県日立市千石町3-17-15
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
補足事項なし
<想定勤務地>
茨城県
350万円~550万円(残業手当:有)
<月給>
200,000円~310,000円
基本給:200,000円~310,000円
<賃金形態>
月給制
欠勤(遅参・早退などを含む)の場合は欠勤控除あり
<昇給有無>
有
<給与補足>
■年齢、ご経験を考慮の上、優遇いたします。
■昇給:ベースアップ込の過去実績1.90%/月
■賞与:年2回(計2.00月分)※過去実績
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間
有給休暇11日~20日
休日日数122日
年末年始休暇、GW、夏季休暇、有給休暇(6ヶ月経過後11日)
<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
家族手当:扶養手当あり※福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上/再雇用制度あり(65歳まで)(定年:60歳)
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■扶養手当:配偶者7,000円、第1子7,000円、第2子~2,000円
■育児・介護休業(取得実績あり)
COMPANY
※提供元サイトへリンクします
当サイトの情報は、情報提供元から自動取得した内容を掲載しており、一部情報が最新でない可能性があります。最新の内容については、直接情報提供元でご確認ください。