【神奈川県/未経験歓迎】水力発電機器の工程管理業務◇未経験からエンジニアへ/教育体制充実/福利厚生◎
- プロジェクトマネージャー生産技術エンジニア生産管理・物流
- 神奈川県
- 年収300万~500万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年08月05日
求人AIによる要約
未経験者歓迎!水力発電機器の工程管理業務で、エンジニアとしてのキャリアをスタートしませんか?充実した教育体制と多様な案件が揃っており、あなたの成長をサポートします。具体的には、工程表の作成や会議議事録、出荷帳票の作成を担当。残業は月平均20時間で、年休は120日程度。安心のフォローアップ体制で、自分に合ったプロジェクトでスキルアップが可能です!
【おすすめポイント】
・戦力として活躍できる配属先と充実した研修制度
・未経験者の成功事例多数、幅広いキャリアパス
・良好な労働環境、ワークライフバランスも◎
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OUTLINE
プロジェクトマネージャー
生産技術エンジニア
生産管理・物流
【神奈川県/未経験歓迎】水力発電機器の工程管理業務◇未経験からエンジニアへ/教育体制充実/福利厚生◎
【未経験から手に職つけたい・市場価値を上げたい方へ!/幅広い案件を多数保有!/福利厚生・教育体制充実の中でキャリアアップ可能】
◆職務概要:
水力発電機器の工程管理業務についてお任せいたします。
・MS Officeを使用して工程表の修正・作成
・工程確認と調整
・会議議事録作成
・出荷帳票の作成
※一人一人のスキルや経験に合わせて多種多様な経験を積むことが可能です。適性を見て、案件を決定していきますのでご安心ください。
※配属先エリアとして、基本的には通勤圏エリア固定となります(ご経験1年以上お持ちの方)
◆使用ツール:
Excel、Word
◆ミッション:
これまでのご経験を活かしながら、プロジェクト内にて即戦力としてご活躍いただけたらと思います。
◆未経験の方のご活躍事例
・営業
自動車内装部品の試験評価プロジェクトに配属
今後の需要から電気系エンジニアを目指して電験三種を勉強中。
・アパレル店舗運営
半導体製造装置の立ち上げプロジェクト配属
現在はフィールドエンジニアとして活躍中。
・営業
風力発電施設の設計補助業務配属
大手メーカーでの打ち合わせ、取りまとめ・設計者業務を学び、設計補助から一設計担当へ。
◆働く環境:
全社月平均残業時間:約20時間
年休:120日程度
各プロジェクト先の営業担当もついており、業務状況やご本人の体調など気にかけていただける環境です。
◆配属後の流れ・安心のフォローアップ体制:
モノ作りの流れを理解していただくために、生産工程からスタート。並行してeラーニングのサポート研修、技術研修、キャリアアドバイザーによる面談(相談いつでも可能)等を通じて2年~3年程度のアサイン案件に携わります。
さらに半年に1度、営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望に合わせて適切なプロジェクトに配属できるような体制が整っています。そのため、多種多様な業界の先プロジェクトを担当でき、幅広い知識とスキルを身に付けることが可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
★業界未経験・職種未経験歓迎!★
■必須条件:
Excel、Wordの実務使用経験を1年以上お持ちの方
顧客先
住所:神奈川県川崎市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
国内30拠点以上、12,000名の従業員で構成しておりますので、組織編制に伴う人事異動(昇格人事・他部署異動・グループ内異動)や転勤辞令が下る可能性はございます。
<オンライン面接>
可
320万円~400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~240,000円
<月給>
200,000円~240,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績2.6ヶ月
※業績連動による見込み賞与であり、賞与無の場合もございます
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:配属先によって多少前後しますが全社月平均では約20時間になります。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
※企業カレンダーあり※基本的に土日休み
■産休・育児休暇(取得率100%)
■介護休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(入社半年後10日)
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:住宅補助(家賃の50%/最大3万)
寮社宅:引越補助、寮・社宅制度
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(受験費用負担、祝い金)・KENスクール割引・CAD等各種研修・勉強会支援・実技研修・リーダー・マネジメント研修
※入社後3日間弊社実施の研修有。他イーランニングやアカデミー制度有
<その他補足>
■手当:
◆福利厚生
・確定拠出年金制度(401k)
・慶弔金制度
・定期健康診断
・メンタルチェック、キャリアプラン支援
・自社保養施設、えらべる倶楽部(JTBベネフィット)利用可
・キャリアコンサルティング
※各拠点にキャリアアドバイザーがおりキャリアの相談や就業先での相談も可能です。
・資格取得祝金
・技術図書購入補助
・労働組合あり
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