【幕張】生産管理◇リモート・フレックス可/東証上場のミネベアミツミグループ/アナログ半導体メーカー◇
- 生産管理・物流
- その他
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年08月05日
求人AIによる要約
【リモート・フレックス勤務可能!アナログ半導体メーカーでの生産管理職募集】
月次生産計画の作成や進捗管理を中心に、生産管理業務全般を担うポジションです。営業部門への納期調整や在庫管理などを通じて、会社の収益と顧客満足に貢献することが求められます。1968年創業の当社は、豊富な技術力を誇り、ミネベアミツミグループの一員として成長を続けています。働きやすいリモート環境や良好なワークライフバランスが魅力です。
【おすすめポイント】
・リモートワーク、フレックス制度あり
・豊富な半導体技術を学べるチャンス
・社内の多様な人材と共に成長できる環境
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OUTLINE
生産管理・物流
【幕張】生産管理◇リモート・フレックス可/東証上場のミネベアミツミグループ/アナログ半導体メーカー◇
【月次生産計画の作成を中心に、生産管理業務全般をお任せ/数値管理が得意な方お待ちしております!】
■募集背景
当社はアナログ半導体専業メーカーとして、低消費電流技術と高精度技術を駆使し、多くの製品を提供しています。今後の事業部の体制を今のうちに強化するため、新たに生産管理職を募集します。
■業務概要:
月次生産計画の作成を中心に、生産管理業務全般を担当していただきます。具体的には、営業部門への納期回答や調整、生産計画の進捗管理、生産実績データの集計、在庫管理、生産管理システムへの各種入力を行い、会社の収益達成と顧客満足に貢献していただきます。
■職務詳細:
・月次生産計画の作成(自社工程および外部委託先)
・生産計画に対する進捗管理
・営業部門への納期回答、調整
・各種生産実績データの集計
・在庫管理(適正在庫の維持、実地棚卸し集計・差異分析、長期停滞在庫リストアップ)
・生産管理システムへの各種入力(生産手配、マスターメンテ)
■組織体制:
配属先のユニットには9名のメンバーが在籍しています。基本的にはリモートでのコミュニケーションが中心で、千葉県松戸市の高塚事業所には月に2~3回程度訪問していただきます。また秋田事業所とのやり取りもリモートで行います。
■就業環境:
リモートワーク可能、フレックス制度あり、残業月平均10時間程(繁忙期:月20時間程)と働きやすい環境を整えております。
■企業の特徴/魅力:
当社は、1968年に世界初の量産クオーツウオッチ搭載用CMOS ICの開発を機にアナログ半導体事業を展開しました。豊富な技術と経験を持つ当社は、2020年4月にミネベアミツミグループの一員となり、世界トップレベルのシェアを誇る製品群を提供しています。年休128日や在宅勤務、フレックス制度を活用することで、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。また、若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍する職場で、尊敬できる人がいる環境でキャリアを積むことができます。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必須条件:
生産管理業務経験者(生産計画作成、進捗管理、納期調整など)
■歓迎条件:
・英語力:海外の外部委託先とのやり取りが必要なケースあり
<語学力>
歓迎条件:英語中級
幕張オフィス
住所:千葉県千葉市美浜区中瀬1-6 エム・ベイポイント幕張 5F
勤務地最寄駅:JR線/海浜幕張駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
620万円~820万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):360,000円~500,000円
<月給>
360,000円~500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■想定年収は、ご本人様の経験に応じて決めさせていただきます。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
フレックスタイム制
コアタイム:10:15~15:15
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:15~17:15
<その他就業時間補足>
■残業:定常時:10時間以内/繁忙期:Max 20時間程度
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日
土日、祝日、年末年始、夏季休暇、慶事休暇等
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金(DC)希望で前払年金制度へ変更可
<定年>
62歳
<教育制度・資格補助補足>
キャリア開発プログラムや業務に必要な研修を多数実施しています。
<その他補足>
確定拠出年金制度
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