【東京/狛江】ハーネス加工品の既存営業※管理職候補◇働き方◎/大手メーカーと取引有/創業70年
- 技術営業・FAE
- 東京都
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年08月05日
求人AIによる要約
半導体業界を支える当社で、ハーネス加工品の既存営業職を管理職候補として募集します。オーダーメイドで顧客ニーズに応じた製品を提案し、ルートセールスを通じて安定した取引関係を築いていきます。創業70年の信頼性と安定性を誇り、新規開拓はありませんので、顧客に寄り添った提案が可能です。働きやすい環境では年間休日122日で、残業も少なくプライベートも充実。入社後はOJTを通じてスキルを学び、キャリアアップの機会も豊富です。
【おすすめポイント】
・既存顧客への提案営業で新規開拓なし
・年間休日122日&残業少なめで働きやすい
・創業70年の安定企業でキャリアパスを期待
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OUTLINE
技術営業・FAE
【東京/狛江】ハーネス加工品の既存営業※管理職候補◇働き方◎/大手メーカーと取引有/創業70年
~コピー機や自動車等身の回りの必要不可欠なものを見えない所から支える/オーダーメイドで顧客のニーズに応じた製品を提案/年間休日122日/転勤当面なし~
■業務内容:
電線・ハーネス加工品の営業販売活動(主としてルートセールス)を担当いただきます。
メーカーで新製品が出るとそれに合わせたハーネスが必要になるため定期的に需要が発生します。業界的に一度取引をすると同じところに継続して依頼する取引先が多いため営業のしやすさがあります。
将来的には、メンバーの管理や営業戦略への参画など管理職としてご活躍いただけるようなキャリアパスを期待しております。
■業務詳細:
営業スタイル…基本的に既存顧客のみ
営業手法…対面中心、一部WEB商談あり
営業エリア…東日本中心(東北~岡山・広島近辺)
担当社数…10~20社ほど、1日1~3社ほど訪問またはオンラインで商談
出張の有無…あり(1~2か月に1回程度、通常は日帰り)
■組織構成:
現在営業部には、20~50代計16名の幅広い社員が在籍しています。
(20代2名・30代2名・40代2名・50代2名・60代2名・アシスタント4名)
現在の課長は技術者出身と営業自体が未経験だったほか、事務職出身の社員等も活躍しております。
■入社後の流れ:
入社から半年は営業同行などのOJTを通して営業スキル、商材知識をインプットいただきます。その後は栃木県の那須工場で1~2週間程度見学研修を実施。入社2年目以降には1週間程度海外の工場での見学研修を通して、自社製品の製造工程について学んでいただきます。
※現地には日本語ができる社員がいるため、語学力は不問です。
■当社の魅力:
【働きやすい環境】
完全週休2日制の土日休みで、年休122日。月の残業時間も10~20時間程度と少なく、プライベートを充実しながら就業いただける環境です。
また、既存顧客への営業のため、新規開拓の飛び込み・テレアポなどはなくお客様に寄り添ったご提案が可能です。
【確かな技術力/会社の安定性◎】
創業70年と業界内でも老舗の企業で大手企業との取引も多数。1988年にフランスに現地法人を設立しており、現在は中国、香港、タイに拠点を持っています。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業種未経験歓迎>
・営業のご経験をお持ちの方
・販売/サービス職にてエリアマネージャーや店長のご経験をお持ちの方
本社
住所:東京都狛江市和泉本町4-6-2
勤務地最寄駅:小田急小田原線/狛江駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
600万円~700万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円~400,000円
その他固定手当/月:50,000円
<月給>
325,000円~450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はあくまで目安であり、経験・年齢によって上下する可能性があります。
■その他固定手当:営業手当50,000円
■昇給:あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始、GW、夏季休暇等
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:最大70,000円支給(家賃の70%補助)※条件有
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用あり(65歳まで)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
・確定拠出年金制度
・業務中の傷病による通院補償制度
・健康増進手当(条件有)
・花粉症手当
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