半導体業界をひとでつなぐ

LAYLA-HR

UTエイム株式会社(UTグループ)

メンテナンス保全エンジニア/月収例34万円/四日市市

  • テスト開発エンジニア生産技術エンジニア設備エンジニア
  • 三重県
  • 年収300万円未満年収300万~500万円年収500万~700万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年08月05日

求人AIによる要約

半導体製造装置のアフターサービス・メンテナンスエンジニアを募集!月収例34万円、充実の社宅費全額補助。お客様の工場に出向き、定期点検や故障対応を行い、装置のカスタマイズや改善提案にも携われます。国内出張も多く、旅行気分を味わいながらスキルを磨ける環境です。チームワークを重視し、和気あいあいとした職場で安心の研修制度も整っており、転籍のチャンスもあります。定着率97%の信頼性の高い職場で、あなたのキャリアを一緒に築きましょう!

【おすすめポイント】
・社宅費全額補助で安心の生活支援
・国内出張が多く、さまざまな経験が可能
・研修制度充実、キャリアアップのチャンスあり

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OUTLINE

テスト開発エンジニア

生産技術エンジニア

設備エンジニア

【社宅費全額補助】半導体製造装置のアフターサービス・メンテナンス ※経験者優遇


具体的な仕事内容

 大手半導体製造装置メーカーで
 スキルアップ♪



 仕事内容
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄
半導体製造装置のメンテナンス・保全エンジニアとして、国内の装置納品先お客様工場へ出向き、半導体製造装置のアフターサービス業務を行います。

<具体的には>
◆定期点検、保全業務
 装置の故障を未然に防ぐための、定期点検や消耗品の交換、部品の洗浄など
◆部品交換・修理
 装置の老朽化や消耗による部品の交換や、故障した箇所の修理対応
◆改善・効率化
 お客様の要望に応じた装置のカスタマイズや改良や、生産性の向上や新たな機能の追加など
◆緊急対応
 突発的な装置の停止や不具合が発生した際に原因の究明と復旧作業
◆分析・解析
 故障の原因を特定する為のログデータの解析や物理的な検査や、再発防止策の考案など

※クリーンルーム作業がメインです
※私服通勤可能!出社後、作業着・クリーンスーツに着替えます


 一押しポイント♪
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
■国内出張が多い!
さまざまなエリアを回ることができて、旅行気分も味わえます!

■いつでも、なんでも相談できる!
メンバーと連携も強く、休日は現地で観光するほど仲良しです!

■安心の研修あり!
顧客での長期育成フォローもあり、顧客企業への転籍実績も多数!2~3年程度でメーカー社員へ登用のチャンスがあります。

チーム組織構成
★仲が良く、チームワークのある職場
チーム作業で進める工程もあり、工場内は和気あいあいとした雰囲気。安心してご入社ください!

定着率
97%(セミコンダクター事業部)

【経験者歓迎】★技術・スキルを伸ばしたい方


◎家にいながらスマホですぐにWEB面談!
◎資格・学歴不問
◎普通自動車免許をお持ちの方歓迎
◎履歴書・志望動機不要・私服でOK!

<以下のような方を歓迎します!>
■ワークライフバランスを整え、自分時間を確保したい方
■長く働ける仕事に就き、スキルを身につけたい方
■大手メーカーで安心して働きたい方
■しっかりと稼ぎたい方
■半導体業界経験者(フィールドエンジニア経験半年程度~)

★最寄駅から徒歩5分 ★社宅あり/社宅費全額補助

【勤務地】三重県四日市市
■最寄り駅:近鉄四日市駅から徒歩5分
■通勤手段:徒歩、バス、電車

<社宅・寮完備>
社宅費全額補助!
◎家族入寮可(手配までにお時間を頂戴する場合がございます)
◎会社規定あり

※受動喫煙対策:あり(屋内原則禁煙/喫煙専用室設置)

勤務地一覧(1件)を見る
三重県四日市市鵜の森[最寄り駅]近鉄四日市駅

\月収例34万300円!/
★給料前払い(日払い)OK ※規定あり

月給:25万円~
月収例:34万300円(月給+各種手当)
※法定外残業手当:4万300円/月
※出張手当:5万円/月の場合

◎出張期間中は非稼働日も手当支給!(4,300円/日)
◎宿泊日当:1000円/日+朝食代700円+昼食代1000円+夕食代1600円
◎出張期間外は手当がつきません

【年収518万円も可能!】
■残業月15時間+1カ月出張をした場合(出張1日/4,300円)
月収34万300円+賞与(年50万円)+社宅費(年60万円)=年収518万円!

【無期雇用派遣】
派遣元である当社での[正社員雇用]です。
当社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先で勤務します。
派遣先で働いていない期間が発生しても、雇用契約・給与支給は継続されます。

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【社宅費全額補助】
家族入寮可!

【デジタルギフト】
赴任での新規ご入社の方に、入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給

※各規定あり

賞与
年2回※グループ賞与一時金

昇給
年1回※当社規定による

入社時の想定年収

年収300万円~500万円 ※経験・能力などを考慮の上決定

9:00~17:30(休憩45分間)

★日勤/5勤2休(土日祝休み)
★年間休日124日/GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇あり
※工場カレンダーに準ずる

<出張時のスケジュール>
7:00 ホテルロビー集合/タクシーor車で現場に移動
7:30 工場到着
8:30 勤務
~業務~
17:00 終業
17:30 工場集合/タクシーor車でホテルに移動
18:15 帰宅

年間休日

124日

休日・休暇

■完全週休2日制
土日祝休み ※工場カレンダーによる

■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(入社6カ月後に10日付与 ※法定通り)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)

各種制度
■各種社会保険完備 ※入社時即日加入

<各種手当>
■交通費支給 ※月3万円迄
■残業・休日出勤・深夜手当 ※100%支給

<社宅(寮)完備> ★U・Iターン支援
◎1R~の個室社宅完備(最短、面談の翌日に入居可能)
◎初期費用は全額会社負担!
(敷金・礼金・鍵交換代・クリーニング代・保証金・仲介手数料など)
◎家賃一部補助~無料 ※一部住宅手当として支給 ※1
◎家具家電付き物件あり・格安レンタルも可能 ※1
◎赴任にかかる交通費は会社負担!(新幹線、飛行機チケット手配可能)
◎ご家族と一緒に社宅入居も可能♪ご希望の場合はご相談ください!

<各種制度>
■日払い制度あり
■制服貸与
■企業型確定拠出年金(選択制DC)
■社員持株会
■団体扱い保険
■定年制度あり(60歳)
■通信教育支援制度、資格取得支援制度
■永年勤続社員表彰制度

※上記全て規定あり
※1:配属先による

COMPANY

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