品質管理エンジニア

技術営業・FAE

生産技術エンジニア

【埼玉・神奈川/大阪/名古屋※初任地考慮】法人営業(モーター)※将来的に海外拠点でも活躍予定です。

～将来的に海外での勤務をご希望されている方からのご応募お待ちしております！～
【新しい「動き」を作る、約50,000種類と豊富な製品数／国内トップシェア製品も多数／幅広い業界のお客様に対して、多品種少量生産・販売方式を確立し、業界のリーディングカンパニーとして顧客の多様なニーズに応え続けています／働きやすさ◎】

■募集背景：
当社は、産業用ロボット／半導体製造装置／自動改札機／医療機器等、多岐に渡る業界の製品に使用される「精密小型モーター」のプロフェッショナルです。今回は次期リーダーを見据えた人員を募集したいと考えております。

■業務内容：
・1日3－5件目安に顧客訪問（ほぼ既存顧客中心）
・お客様の課題をヒアリングし、それに合う製品のカタログ／デモ機／動画等での製品情報提供／提案活動
・技術部門へのフィードバック　等
まずは国内営業を経験後、海外拠点で現地スタッフのマネジメントを行っていただきます。

■配属先情報：
初任地は埼玉（さいたま市大宮区）・神奈川（海老名市）・名古屋・大阪のいずれかを想定しております。
※選考でご希望の勤務地をお聞かせください！

■当部門のミッション：
産業用小型モーターを主軸に顧客課題解決。特に今後は設計／資材／製造現場等ものづくりの人手不足に伴う省人／自動化ニーズに対し、ロボット内製化を通じたソリューションを提供し、引き合いも多く頂いています。

■入社後のフォロー体制：
製品知識習得後（1カ月程）、OJTを実施した後に顧客を担当いただく流れとなります
(担当社数は既存顧客を中心に約10社ご担当頂く予定です)

■働き方：
・年間休日128日、平均残業時間は10時間でワークライフバランス◎
・車での営業活動がメインです。
・担当のお客様の状況によっては直行・直帰も可能となっております。

■キャリア：
国内拠点で経験を積んでいただいたのち海外拠点への赴任を予定しております。
(想定赴任先：欧米：米国・ドイツ、中華圏：上海・シンガポール)

■当社の強み：
産業用小型モーターの老舗として設立は70年以上、顧客からの厚い信頼を獲得。今ものづくりの現場で解決すべき、人の代替となる自動化・ロボット化等に対し「低コストかつ既存設備に合わせた導入提案」が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：いずれも必須
・法人営業のご経験をお持ちの方
・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方

■歓迎要件：
・後輩の教育経験をお持ちの方
・モーターやFA機器の営業経験をお持ちの方　※製品未経験でも学ぶ環境はありますのでご安心下さい。

■業種未経験歓迎

＜勤務地詳細1＞
北関東支店
住所：埼玉県さいたま市大宮区大門町3-42-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
南関東支店
住所：神奈川県海老名市中央2-9-50
勤務地最寄駅：JR相模線／海老名駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細3＞
名古屋支社
住所：愛知県名古屋市中区栄1-2-7
勤務地最寄駅：地下鉄東山線線／伏見駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
勤務地4：事業者名　大阪支社
　　　　最寄路線　地下鉄御堂筋線　
　　　　最寄駅　　江坂駅
　　　　住所　　　大阪府吹田市江坂町1-13-33
　　　　受動喫煙　屋内喫煙可能場所あり
　


＜転勤＞
有
国内拠点で経験を積んでいただいたのち海外拠点への赴任を予定しております。
(想定赴任先：欧米：米国・ドイツ、中華圏：上海・シンガポール)


＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
535万円～730万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：315,000円～415,000円

＜月給＞
315,000円～415,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与実績:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
9:00～17:35 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間10時間以下／月

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

■有給休暇：20日（※初年度20日：入社日によって異なります）
■その他制度：※慶弔休暇／永年勤続休暇／安心特別（介護）休暇

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：子一人あたり15,000円支給
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：再雇用有り：65歳まで
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修支援制度（全従業員利用可）

＜その他補足＞
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■確定拠出型年金制度
■財形貯蓄制度
■共済会制度
■福利厚生サービス（WELBOX）など