マクセル株式会社
【京都】全社の新規案件を牽引!生産ライン・設備設計職◆モノづくり戦略部/プライム上場/福利厚生◎
Smart Overview
【おすすめポイント】
・新規案件に関与し、モノづくりの最前線で活躍できる
・開発投資業務で最新技術(ロボット・AI等)に触れられる
・働きやすい環境と福利厚生の充実
募集職種
プロジェクトマネージャー
生産技術エンジニア
設備エンジニア
仕事内容
【京都】全社の新規案件を牽引!生産ライン・設備設計職◆モノづくり戦略部/プライム上場/福利厚生◎
■職務内容:
全社のモノづくり力強化を推進する組織に所属いただき、設備設計の専門家として各事業所で有する新規案件のプロジェクト支援を実施いただきます。
導入する機械・設備等の企画~構造設計を担っていただき、実際の設計~設置は協力メーカーと協働しながらプロジェクトを進めていただくことを期待しています。
具体的には以下業務を実施。
・生産ライン設計・機械設計・導入・設置などの支援業務
・部品メーカー、その他取引先との打合せ、及び情報収集
・技術開発・及び開発投資業務(ロボット・AI等)
・CADソフトはiCAD・AUTOCADを使用。
■配属となる組織:モノづくり本部 モノづくり戦略部
部長2名、技師11名、男女比5:3、平均年齢43歳
■同社について:
マクセルは、前身の日立マクセルから、国内初でアルカリ乾電池の生産を開始、その後も世界初の製品を数多く生み出し、
様々な分野でトップシェアを誇る製品を手がけるものづくりの会社です。
現在は私たちの強みである独自のアナログコア技術を生かした高品質な製品を「自動車」「住生活・インフラ」「健康・理美容」の
3分野を中心にグローバルに展開しており、社員・顧客・社会にとっての“Maximum Excellence”〔最高の価値〕を
提供し続け、持続可能な社会に貢献しています。"
◇月間残業時間15.6時間、平均有休取得日数16.5日(2023年度実績全社平均)◇
月1回の有給休暇の取得を推進、男性・女性ともに育児休暇の取得推進など、すべての社員が働きやすい環境づくりを行っています。
■会社サイトURL:
https://www.maxell.co.jp/
変更の範囲:会社の定める業務
求めている人材
<応募資格/応募条件>
【必須要件】
・設備/装置/ロボットなどの機械設計をご経験された方(設計書の作図、検図ができる方)
・2次元CAD,3次元CADで機械設計ができる方(AutoCAD◎)
【歓迎要件】
・AutoCAD、icadの経験があれば尚可
勤務地
京都本社
住所:京都府乙訓郡大山崎町小泉1
勤務地最寄駅:JR京都線/山崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
マクセルにて契約しているシャトルバスがあり、出退勤の時間は特に数多くバスが出ております。
<転勤>
有
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~370,000円
<月給>
250,000円~370,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を評価の上、当社規定に準じます。
■賃金改定:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:15~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし
休日休暇
年間有給休暇2日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
完全週休二日制(土日祝)、夏季、年末年始、GW、有給休暇(上限日数は4月入社の場合で、その後入社月に応じて減少。試用期間中は取得上限月1日)、慶弔休暇、祝日休暇あり、自己再開発休暇、リフレッシュ休暇等
福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:18歳以下のお子様一人につき1万5000円支給
住宅手当:規定に準じる
寮社宅:一部地域においてのみ適用
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
導入研修、階層別・職種別研修
<その他補足>
各種社会保険、財形貯蓄、持株会、住宅手当制度、カフェテリアプラン制度、制服支給 など