半導体業界をひとでつなぐ

LAYLA-HR

加賀電子 株式会社

【東京】営業※既存メイン/エンタメ業界・遊技機メーカー向け/プライム上場/グローバル商社

  • プロジェクトマネージャー技術営業・FAE生産管理・物流
  • 東京都
  • 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年07月29日

求人AIによる要約

エンタメ業界の遊技機メーカー向け営業職に挑戦しませんか?当社は1968年創業のエレクトロニクス独立系商社。約4,000社の顧客基盤を持ち、様々な電子部品を取り扱っているため、豊富な経験が得られます。主な業務は、既存顧客への提案営業や仕入先との交渉などです。OJTによるサポートも充実しており、未経験の方や第二新卒の方も安心して取り組めます。完全週休2日で、働きやすい環境も魅力です。

【おすすめポイント】
・幅広い製品を取り扱い、成長機会が豊富
・充実したOJT制度で新入社員も安心
・完全週休2日でワークライフバランスを重視

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OUTLINE

プロジェクトマネージャー

技術営業・FAE

生産管理・物流

【東京】営業※既存メイン/エンタメ業界・遊技機メーカー向け/プライム上場/グローバル商社

~東証プライム上場/エンタメ・アミューズメント業界に興味がある方歓迎!/エレクトロニクスの独立系総合商社/グローバル展開/スキルアップ/第二新卒歓迎/完全週休2日~

■業務概要:
エンタメ業界(遊技機メーカー)向けの営業職として従事いただきます。加賀電子では取り扱えない製品はないくらい幅広い製品を取り扱っているため様々な経験を積むことができます。

■業務詳細:
具体的には、下記業務をお任せ致します。
・顧客先の購買・開発部門に向けた提案営業
・仕入先へのコスト・納期交渉など物流関係の調整業務
・新規仕入先の開拓
既存顧客:新規顧客=7:3程度
顧客活動:調整業務=7:3程度の割合となっております。
入社後はOJTで業務を覚えていただくため、安心して就業いただけます。単独での商談がメインとなりますが、社内の技術サポートの方と同行し提案を行うこともございます。出張の頻度は1に2~3回程度となっております。

■担当顧客:
遊技機のトップメーカー中心
(大手企業を中心にご担当いただきます)

■取り扱い製品:
遊技機で使われる部品(電子部品、スピーカー、筐体等)を幅広く取り扱います。

■企業情報:1968年の創業以来、エレクトロニクスの独立系総合商社として、4つの事業(電子部品・半導体、EMS、情報機器、ニュービジネス)を展開しています。
【グローバル展開/グループ会社数63社(国内22社、海外41社)】
グループ社員7,669名(2021年時点)、グループ力を最大限に活かし、世界各地からの電子部品・半導体の調達はもとより、各種電子機器の企画・開発・生産・販売にいたるまでをカバーしています。
【仕入先2,000社】独立系エレクトロニクス商社として、メーカー系列に縛られることなくどこの製品も取り扱えることが強みです。
【顧客数4,000社】エレクトロニクスの技術進歩として、最近、新聞各紙やメディアでも目にする言葉にIoTがあります。今まで、エレクトロニクス業界とは縁の無かった分野のお客様とも今後さらにお取引をすることが増えていくものと思います。
【自社工場数17か所】国内4か所、海外13か所

変更の範囲:会社の定める業務

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:<業界未経験歓迎>
・商社やメーカーでの営業経験をお持ちの方(製品不問)

■歓迎条件:
・半導体・電子部品の営業経験がある方

<勤務地詳細>
加賀電子本社別館(八丁堀オフィス)
住所:東京都中央区八丁堀3-27-10 八丁堀プラザビル
勤務地最寄駅:JR 京葉線/八丁堀駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
総合職採用のため、転勤の機会はございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

<予定年収>
500万円~750万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):227,000円~425,000円
その他固定手当/月:25,000円

<月給>
252,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■社内規定に基づき、前職と本人の希望額をもとに決定します。
固定手当 「職務手当」25,000円はみなし時間外約10時間分相当となります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
目安の残業時間は、20~30時間/月程度です。

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

完全週休2日、土日祝、年末年始、特別休暇有り

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:会社規定により支給
住宅手当:会社規定により支給
寮社宅:借上社宅制度有(会社負担 30,000円~)*関東
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:会社規定により支給
退職金制度:適格退職年金有

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、OJT、資格別研修、テーマ別研修、通信教育

<その他補足>
社員持株制度、借上社宅制度、社内融資斡旋制度、住宅ローン利子補給制度、セントラルスポーツ法人会員、リソルライフサポートクラブ、箱根・軽井沢・宮津別荘、クルーザー、他クラブ活動

COMPANY

会社名:加賀電子 株式会社
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