ASIC/SoC設計

テスト開発エンジニア

組み込みソフトウェアエンジニア

【東京／東大和】ソフトウエア開発(半導体検査装置)◆年休127日/有給70％/上流工程から携われる◎

【東証スタンダード市場上場／要件定義から携われる◎／高い世界シェアを誇る商品多数／年休127日や完全週休2日働きやすさ◎】

■業務内容
半導体の品質などをチェックする「テスタ」と、製品分類する「ハンドラ」のいずれかの開発、設計業務を行って頂きます。
主に産業機器や自動車向けの半導体製造過程において、後工程に区分けされる半導体製品の最終検査工程で使用される製品です。

・製品設計(要件定義・仕様検討／基本設計／詳細設計／プログラミング／試験・検証)※基本的にはすべて自社
・新規設計案件の場合は据付まで(リピート品の場合は製造部が対応)
・顧客に対するフォロー、サポートの窓口はカスタマーサービス部が行いますが、特殊案件の場合はソフトウエア担当者が対応 (年数回～多くて十数回)　

新規案件／既存のカスタマイズ案件いずれも担当いただく可能性があります。(既存のカスタマイズ案件がメイン)
既存案件の場合は製品のモデル毎に担当制となっており、複数のカスタマイズ案件をご担当いただくきます。
規模にもよりますが1件あたり数週間～数か月程度の設計工数となります。
新規案件開発の場合は1～2年単位で数人のチームを組んで対応いただくことになります。

■開発環境
言語：C／C++／C＃
OS：Windows／μITRON
開発ツール：Microsoft Visual Studio ARM用コンパイラ/デバッガ、SH用コンパイラ/デバッガ、VSCode

■働く環境
テスタ、ハンドラそれぞれ45名程度、20代～60代まで幅広く在籍。
アットホームな雰囲気で居心地もよく、平均勤続年数は19年です。

■当社について
半導体検査装置の開発・製造・販売・サービスすべて自社で行う独立系メーカーです。米国、中国、マレーシアの現地法人、及び欧州、東南アジア各国の代理店による全世界規模規模のサポート体制網があります。

■業界について
半導体業界において、経済活動再開を背景とした自動車や産業向け需要、５G化や巣ごもり消費を背景としたパソコンやスマートフォン、ゲーム向け需要等幅広い分野で市場が拡大しています。
当社も今期の売り上げは87億円、経常利益も25億を超しており、売上高100億円まで対応できる柔軟な生産体制の構築を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件※以下いずれかのご経験
・C言語、C++を用いた設計経験者
・Windowsアプリケーション設計経験者
■歓迎条件
・半導体関連の開発経験のある方
・テスタ開発経験のある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都東大和市上北台3-391-1
勤務地最寄駅：多摩モノレール線／桜街道駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：299,500円
その他固定手当/月：50,500円

＜月給＞
350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※能力・経験を考慮の上、決定致します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■モデル年収：40歳（入社３年）：年収520万円／47歳（入社３年）：年収580万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・平均残業時間：20h程度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

土日祝日、年末年始、夏期休暇、GW休暇、有給休暇

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：車通勤も可
家族手当：配偶者1万円(世帯主の場合)、子3千円(条件あり)
寮社宅：利用条件あり
社会保険：東京電子機械工業組合
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、階層別研修、語学研修（英語)、自己啓発研修費補助、語学奨励金(TOEIC(R)テスト)、半導体技術者検定奨励金

＜その他補足＞
社員持株会制度、財形貯蓄制度、社内融資制度、団体生命保険制度、確定拠出年金制度、保養所、各地方契約ホテル