テスト開発エンジニア

生産技術エンジニア

設備エンジニア

☆【大阪】低温・真空ポンプ関連機器の保守・メンテナンス◇働きやすい環境／教育制度・福利厚生◎

◇◆未来の日本社会を支えていくエンジニア集団／年間休日121日／福利厚生◎／研修体制充実◆◇

■業務内容：
半導体・医療業界等向け低温・真空関連機器の保守・メンテナンスをご担当いただきます。

■具体的には：
社有車にて半導体工場や医療機器現場に訪問し下記業務を行います。
・半導体製造設備のポンプ交換
・医療機器の極低温冷凍機の点検・修理
・各種機器を大阪拠点に持ち帰りオーバーホール

■対象機器：
・半導体製造装置のポンプ
・医療機器の極低温冷凍機

■出張について：
出張 ：1～3日の短期出張が中心の業務となります
出張エリア：関西中心に中国～東海エリア

■現場研修：
現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。

■スキルアップ支援：
～給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません～
◇研修制度（技術研修、現場研修など）
◇各種表彰制度
◇通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%～100％を会社が費用負担）
◇資格取得奨励金制度（最高10万円／件）

■当社の特徴：
＜安定した経営基盤＞
創業50年で安定した基盤を持っております。
＜ワンストップエンジニアリングサービス＞
設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。
当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・第一種運転免許普通自動車
・何かしらのメンテナンス経験がある方
・電気の基礎知識をお持ちの方（電気科卒・電気系実務経験者・電気資格の勉強中など)
・出張対応可能な方

■歓迎条件：
・メカ系設備経験・電気系保全経験のある方
・フィールドエンジニアの経験のある方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
大阪エンジニアリングセンター
住所：大阪府大阪市淀川区
勤務地最寄駅：阪急線／神崎川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
※マイカー通勤：不可

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～300,000円

＜月給＞
220,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は能力・経験を考慮し決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）
■残業手当：あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：20～30時間程度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■土曜・日曜・祝日
■その他：GW、夏季、年末年始に長期休暇あり
■有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日※入社時期によって変動があります。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：第1子1.5万円、2子5千円※満18歳までの2名迄
住宅手当：転居が伴う場合に社内規定に準ずる
寮社宅：転居が伴う場合に社内規定に準ずる
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度（技術研修、現場研修など）
■各種表彰制度
■通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%～100％を会社が費用負担）
■資格取得奨励金制度（最高10万円／件）

＜その他補足＞
■昼食代補助制度
■財形貯蓄制度
■提携保養所やスポーツ施設を格安で利用可　
■慶弔金制度
■住宅補助関連制度：
寮…28歳まで：自己負担2万円／月、29～40歳：3万6千円～3千円／月を補助（年齢に応じた金額）
社宅…年齢不問：入社より3年間／家賃の50～20%補助（年数毎に減額）
住宅補助…39歳まで：3万5千円～3千円／月の手当補助（年齢に応じた手当）
家族帯同社宅…家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定有）
単身赴任…自己負担1万2千円／月
■転居時の引越費用負担