センサーデバイス

化学材料

材料開発エンジニア

【青森／十和田】未経験OK！材料開発◆車や家電でも大活躍！温度変化がわかる『サーミスタセンサ』大手

～未経験歓迎◎社員のキャリアプラン実現を全力で応援する企業／大手メーカーから絶大な信頼あり！新幹線、人工衛星、家電など幅広い商材に利用される温度センサー専業メーカー／年間休日120日・土日祝休み・残業月20H程～

■業務内容：
主にサーミスタの材料工程に関わる開発業務をお任せします。
サーミスタとは温度が変わると抵抗値が変化する抵抗体（セラミック半導体）で、温度センサーとして幅広い製品に使われています。

■業務詳細：
製品の品質向上やコスト改善なども踏まえながら、お客様の要望に合わせて材料を選定したり、それぞれの分量や比率を決めて試作を作ったりするほか、材料の分析研究なども行っていきます。
化学・材料系の知識はもちろん、設計ツール（CAD）を使ったり、設計者とのやり取りも発生するため、機械や電気・電子系の知識も高めることができる業務です。

■期待すること／役割：
当社製品の根幹的な要素の設計担当として、新しい知識やスキルを積極的に学び、自己成長を図る意欲に期待します。
また、他のメンバーと連携し、組織の目標達成に貢献するために、コミュニケーション能力や協調性を重視しています。

■部署構成：
材料開発部は材料開発課、素子開発課で構成されており、本募集は材料開発課での募集となります。

■出張：
入社後の経験を踏まえ、場合により国内・国外への出張が発生します。

■当社の特徴：
サーミスタセンサーの専業メーカーとして業界トップクラスの地位を保ち、特に車載用、電子タイプ消臭芳香器用、電子蚊取り器用センサは他社を寄せ付けない高いシェアを確保しています。
また、ルームエアコンなど家電製品にも広く採用されています。
自動車電装機器、空調機器、OA機器、情報通信機器や医療機器、家電製品、給湯機器等、昨今話題になっている環境問題・省エネ問題にも強く関わっています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験・職種未経験歓迎～
■必須条件：
・機械／電気電子／物理／化学など理系学科卒、または同等の知見をお持ちの方
・PC（Wordによる文書作成、Excelによる基礎的な関数を使ってのデータまとめ、PowerPointによるプレゼン資料作成など）

■歓迎条件：
・材料工学に関わる経験、知識
・セラミックス業界での勤務経験、知識
・英語、中国語などの外国語スキル

＜勤務地詳細＞
十和田工場
住所：青森県十和田市大字三本木字里ノ沢1
勤務地最寄駅：青い森鉄道線／三沢駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
・駐車場利用可能（無料）

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
320万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：221,000円～260,000円

＜月給＞
221,000円～260,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は目安値であり、スキル・ご経験を考慮して決定します。
■賞与：年2回（約2か月／※2023年度実績）業績により変動
■昇給：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：50分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均20時間程度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■週休2日制（土日祝）※会社カレンダーによる
■年末年始、慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇
・年に数回土曜日・祝日出勤をして頂きます。（会社カレンダーの都合上、GW、盆、年末年始が大型連休となるため）

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定あり
社会保険：通信機器産業健康保険組組合加入、災害補償あり
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続1年以上から支給

＜定年＞
60歳
希望により65歳まで再雇用勤務

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修：入社後、工場見学やコンプライアンス研修等を適宜実施
十和田市内あるいは八戸市にて製造での研修あり（1か月程度　スキル・経験により変化）


＜その他補足＞
■時間外労働手当、休日労働手当、深夜労働手当等あり
■食事手当：1食の本人負担120円で昼食注文可能(残代金は会社負担)
■慶弔手当
■永年勤続表彰
■災害補償あり
■健康診断、人間ドック、厚生施設利用可
■育児休業、介護休業、生理休暇