ASIC/SoC設計

CAD/EDAエンジニア

パワーデバイス

【福岡/中州】半導体パッケージ設計担当（リーダークラス・マネージャークラス）＜リモートワーク可＞

～半導体アセンブリやテストを行う専業メーカーとして、グローバルな資材調達力、世界的な競争力、規模、技術を有する国内最大級の企業です～

■業務内容：
当社のデザインチームは、グローバルR＆Dの窓口として、顧客からの半導体パッケージ設計図面の要求仕様を確認し、最適な工場を選定し技術部門に連携します。また、設計図面を作成し顧客に提案することもあります。主にパワー半導体、BGA、LFのパッケージ設計を担当し、グローバルR＆Dと連携しながら、顧客のニーズに対応します。

■職務詳細：
・顧客からのパッケージデザイン要求仕様を確認し、設計および製品実現性を確認
・要求仕様を満たす工場を選定し、技術部門と連携
・AutoCADや3D CADを使用して設計図面を作成し、顧客に提案
・グローバルR＆Dと技術連携し、課題解決とノウハウの共有を行う

＜参考：組立技術課までの前段階の業務の流れ＞
（1）顧客（主に自動車関係メーカー）からの要望に応じて、R＆D部隊が顧客の製品仕様に対して最適な工場を選定。
（2）R＆D部隊が顧客から提示された製品仕様を満たすためのデザイン（設計）及び材料選択と、プロセス設計を行います。

■アムコーテクノロジージャパンのパッケージ仕様：
・パワー半導体タイプパッケージ
・BGAタイプパッケージ（Ball Grid Array）
・LFタイプパッケージ（Lead Frame）

■配属部門：
グローバルR＆Dのデザインチームに配属されます。
チームはマネージャー1名と50代のメンバー4名で構成されています。博多オフィスでの勤務となり、リモートワークも可能です。

■使用ツール：
・AutoCAD
・3D CAD（SolidWorks社製）
・Allegro Package Designer（Cadences社製）

■企業の特徴／魅力：
当社は、グローバルに展開する半導体パッケージ設計企業であり、最先端の技術と豊富なノウハウを有しています。社員一人ひとりの成長をサポートする多様な教育制度や、働きやすい環境が整っており、キャリアアップを目指す方に最適な職場です。また、リモートワークやフレックス制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・AutoCADもしくは3DCADでの設計業務経験（3年以上）
　※電気系のCAD使用経験はなくても問題ありません。
・半導体製品もしくは電子部品製品関連の業務経験がある方

＜勤務地詳細＞
R&Dセンター
住所：福岡県福岡市博多区中洲中島町1-3 福岡Kスクエア4階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
600万円～920万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～500,000円

＜月給＞
350,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（3月・9月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:15～17:15
＜その他就業時間補足＞
■想定残業時間：～30時間/月

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇18日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

週休2日制（土曜※、日曜、祝日、年末年始、GW、夏季、会社創立記念日）
※会社カレンダーにより出勤日あり
年次有給休暇、慶弔、看護、介護、ボランティア休暇　他

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費（同社規定により支給）
家族手当：当社規定により支給
住宅手当：住宅補助（社宅適用の場合）
寮社宅：適用については社内規定あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続1年以上／再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
技術者教育（生産技術・組立プロセス・製品構造）、技能者教育、スタッフ教育、ビジネススキル研修、任命（昇格）時研修、全社共通教育（コンプライアンス、品質管理等）、グローバル人材育成　他多数


＜その他補足＞
■各種制度：
社宅制度、退職金制度、社員食堂（京浜地区以外）、産休育休制度、
介護休職制度、財形貯蓄制度、DC（確定拠出年金）制度、
慶弔見舞金制度、自己啓発補助金制度、各種団体保険制度　他

■その他福利厚生：
定期健康診断、納涼祭、チームビルディング活動、サークル活動、健康づくり活動　他