【佐賀/三養基郡】生産設備の営業職◆完全週休2日制/平均残業時間14h/福利厚生・手当充実◆
- 技術営業・FAE生産技術エンジニア製品評価エンジニア
- 福岡県 佐賀県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年07月08日
求人AIによる要約
高い技術力を持つ半導体業界の営業職を募集!完全週休2日制で、平均残業時間は月14時間程度と働きやすい環境です。仕事の内容は、既存・新規顧客との仕様打合せや見積もり作成、価格交渉と多岐にわたります。特に、高機能フィルムの高速切断加工や微細加工において国内外で評価される企業で、営業チームは約10名で構成されています。充実した福利厚生やキャリアアップの機会もあり、技術力を磨きながら成長できる職場です。
【おすすめポイント】
・完全週休2日制で平均残業14時間
・高技術力のある企業での営業職
・充実した福利厚生とキャリアアップのチャンス
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OUTLINE
技術営業・FAE
生産技術エンジニア
製品評価エンジニア
【佐賀/三養基郡】生産設備の営業職◆完全週休2日制/平均残業時間14h/福利厚生・手当充実◆
◆高技術力を誇る産業用機械装置の営業職!◆完全週休2日制/残業月14時間程度/充実した福利厚生/ワークライフバランスの整った環境で働きやすい職場です。
【採用背景】
当社はモバイル部品、自動車用部品向けの自動設備やレーザ加工設備の生産販売を行っており、事業拡大に伴い営業職を募集します。
【業務内容】
- **既存及び新規のお客様との仕様打合せ**:お客様のニーズを把握し、最適なソリューションを提案します。
- **見積もり作成**:お客様の要望に基づき、正確な見積もりを作成します。
- **価格交渉**:お客様との価格交渉を行い、契約を成立させます。
- **受注後の社内業務**:社内の各部署と連携し、受注内容に基づくプロジェクトの推進をサポートします。
【組織情報】
営業部には約10名のメンバーが在籍しており、チーム全体でお客様のニーズに応えています。
【企業特徴】
当社はモーター、変圧器の修理業としてスタートし、現在ではファクトリーオートメーション、メカトロニクスの分野で高い技術力を誇ります。特に高機能フィルムの高速切断加工や高精度の微細加工において国内外で高評価を得ています。社員一丸となって創造性のある技術開発に取り組んでおり、お客様のご期待に応え続けています。
【ワークライフバランス】
完全週休2日制で残業も月14時間程度と少なく、福利厚生も充実しているため、仕事とプライベートの両立が可能です。
【キャリアパス】
組織の成長に伴い、キャリアアップの機会が豊富です。技術力を磨きながら、キャリアの幅を広げることができます。
ご不明点や詳細についてのご質問があれば、お気軽にお問い合わせください。皆様のご応募をお待ちしております。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須要件
・産業機械装置に関する営業経験をお持ちの方
本社
住所:佐賀県三養基郡みやき町江口2617
勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/久留米駅
受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
変更の範囲:無
<勤務地補足>
マイカー通勤可能
<転勤>
無
転勤無し
310万円~600万円
<賃金形態>
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):215,000円~420,000円/月21日間勤務想定
固定残業手当/月:25,000円(固定残業時間14時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<想定月額>
240,000円~445,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:あり(年2回)
■年収は当社給与規定により年齢・経験等を考慮して決定
■昇給:
前年度実績 平均8千円(MAX1万2500円)
本年度実績 平均1万2800円(MAX2万4000円)
※体制が変わり利益還元する方針に転換したため昇給額が増加しました
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:00~17:10 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:70分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均14時間程度
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
・完全土日祝休み※その他、GW・年末年始等、社内カレンダーによる
有休休暇1時間単位で取得可能
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:1万5千円※妻帯者/自分名義対象。独身は支給無
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度あり/65歳まで
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
■育児休業(取得実績あり)
■家族子供手当:(支給規程有)
家族手当6000円 第1子1000円、第2子以降500円、父・母(同居の場合)500円
子供手当3000円 ※小学生以下まで。扶養家族に限る
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