【厚木/未経験歓迎】電気設計(半導体製造装置)◇需要増の半導体業界/年休124日(土日祝休)
- テスト開発エンジニア組み込みソフトウェアエンジニア設備エンジニア
- 神奈川県
- 年収300万~500万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年07月08日
求人AIによる要約
【未経験歓迎】半導体製造装置の電気設計ポジションで新たなキャリアをスタートしませんか?PLCを使った回路設計や制御ソフト開発、通信設計など多様な業務に携わる機会があります。創業60年の安定した環境と、年間休日124日、充実した育産休制度のもと、長期的に安心して働ける職場です。協力する仲間と共に成長し、半導体業界でのスキルを身につけるチャンスを掴みましょう!
【おすすめポイント】
・充実した福利厚生:年休124日、育産休取得実績あり
・未経験者でも安心:しっかりとした教育体制
・安定した会社基盤:創業60年以上の歴史ある商社
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OUTLINE
テスト開発エンジニア
組み込みソフトウェアエンジニア
設備エンジニア
【厚木/未経験歓迎】電気設計(半導体製造装置)◇需要増の半導体業界/年休124日(土日祝休)
【未経験歓迎/創業60年超の老舗商社/働きやすい環境◎年休124日(土日祝休)・育産休取得実績あり・時間給取得可など/就業環境に強み有り/投資・需要増の半導体業界向け設備機器】
■業務概要:
半導体製造装置の周辺機器の設計・開発を行うポジションです。PLCを利用した回路設計や制御ソフト開発、フィールドバスを利用した通信の設計など、多岐にわたる業務を担当します。チームでの作業が中心であり、協調性や柔軟な対応力が求められます。未経験でも安心してチャレンジできる環境が整っています。
■職務詳細:
・PLC利用による回路設計
・PLC利用による制御ソフト開発
・フィールドバス利用による通信設計
・半導体製造装置のユニット制御系開発
・開発品の試験および検証
■魅力:
◇良好な就業環境:完全週休2日・年間休日124日・残業は月平均20時間程度です。当社は中途採用を積極的に行っている一方で、10年・20年と長く働く社員も多く、長期的に活躍できる環境が整っています。
◇安定した経営基盤:当社は創業60年超の老舗FA機器商社として、安定した収益・経営を継続しています。現在では取引企業も増やしており、安定感も抜群です。
■当社について:
FA機器商社として多数の大手半導体メーカーを中心に大手メーカーとの取引実績がございます。1961年の創業後、着々と事業・拠点を拡大し成長しています。半導体製造装置の「高真空分野No1プロバイダー」を目指しています。当社の強みは、顧客であるメーカーが、新製品ラインの立ち上げや海外新拠点をオープンする際、子会社を含めた当社グループにて、部品調達から設計・製造(総合組立)・物流・アフターサポートまで一括で引き受けることで、俊敏な製品供給をサポートし受注を拡大しています。
変更の範囲:本文参照
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・電気・電子回路設計知識を有する方
■歓迎条件:
以下のいずれかの知識を有する方
・AI関連
・ソフトウエア、PLCソフトウエア
・各種センサデバイス(熱、圧力、振動、流体)
・各種測定装置(電気測定、電子顕微鏡、真空測定機器、物理化学系分析装置)
※実務経験は不問です
厚木開発センター
住所:神奈川県厚木市 中町4-16-18 YAGI.BLDG 3階E室
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
※当面転勤はございませんが、将来的な転勤の可能性はございます。
<オンライン面接>
可
350万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):204,000円~260,000円
<月給>
204,000円~260,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキル・年齢等により変動します
■昇給:年1回
■賞与:年2回(4.4カ月分※2024年度実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~17:20 (所定労働時間:7時間20分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業は月平均20時間程度です。
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
GW・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇・積立休暇
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給・マイカー通勤
家族手当:配偶者10,000円、子一人につき3,000円
住宅手当:12,000~25,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度あり。65歳まで
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■各種社会保険完備
■確定拠出年金
■財形貯蓄制度
■社員持株会(勤続3か月以上)
■退職金(勤続2年以上)
■産休・育休制度(取得実績あり)
■資格取得サポート
■資格手当(毎月支給)
■職能手当
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