デバイス開発エンジニア

品質管理エンジニア

製品評価エンジニア

◤ 理系出身のあなたへ。
　　　今がチャンスです！◢

「新卒の時は、学生時代の知識の活かし方がわからなかった」
「ゆくゆくは大手有名メーカーで働きたい」
「残業が少なく、通勤しやすい仕事が良い」
あなたの希望をお聞かせください！

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理系出身者に選ばれる理由
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【1】約8万件のプロジェクトがあるから。
大手・優良メーカーを中心に、年間約8万件の
プロジェクトに携わっている当社。
幅広い選択肢があるので、あなたが学んだ知識を
活かせるプロジェクトがきっとあるはずです。

【2】一人ひとりに合わせたカスタム教育だから。
あなたに合わせたカスタム研修や教育制度を用意しているので、
応募時にどれだけ知識があるかは選考に関係ありません。

【3】ステップアップできるから。
ものづくりのサポート業務を1～2年経験した方は
試作品の開発や新製品の設計、品質保証など
プロジェクトに参加することもできます。
市場価値を高めるための手厚いバックアップ体制もご用意。
大手への転籍実績もあります！

＼★大手メーカーへの転籍事例も／
全国約7,000事業所との取引実績があり
就業先へ転籍するチャンスも。
これまで転籍が実現した当社のエンジニアは
累計4000名以上です！

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仕事内容
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最新家電や新型ロボットなど
様々なものづくり／研究開発のサポート業務を
お任せします。

■ものづくりのサポート業務
#「自動車」「航空機」「家電製品」「医療機器」
「ロボット」「半導体」などの設計補助を行なう
プロジェクト先へ配属。

#完成品の検査やテスト、品質チェック済の
データ入力、部品の組立、製品のメンテナンスなど。

#データの収集、分析や合成のための準備など
アシスタント業務からお任せします。

＼理系卒ならどんな分野の方も大歓迎／
◎社会人経験、業界経験、資格は問いません！

＜次のような方々を歓迎しています！＞
□ものづくり、製品開発に興味がある。
□専門的なスキルを身につけたい。
□学生時代学んだ知識を活かしたい。
□キャリアに自信をつけたい。 

＼募集分野／
◎機械系…材料力学、熱力・流体力学、設計・製作、制御
◎電気系…通信、電力、制御、情報処理、半導体、磁性体、光エレクトロニクス
◎化学系…有機合成、高分子、触媒、無機合成、無機化学、構造解析、物性測定、機器分析
◎医薬系…細胞培養、遺伝子操作、免疫染色、マウス実験、ELISA、核酸抽出
◎その他…物理、農学、食品、衛生系、検査、計算科学、理系教育学

もちろん、上記以外にも専攻していた分野があれば別途ご相談を！
あくまで重視しているのは、意欲。理系としての最低限の素養がある方であれば歓迎します。

岩手県一関市（最寄駅：一ノ関）
※スタッフサービス・エンジニアリングの正社員（無期雇用派遣）としてプロジェクト先での勤務となります。※最終的な就業先は、希望やスキル、経験を踏まえて決定します。＜将来的に大手メーカーへ転籍も可能＞全国約7,000事業所での取引実績があり、就業先へ転籍するチャンスも。これまでに転籍が実現した当社のエンジニアは累計5,000名以上です！在宅勤務・リモートワーク実績あり


交通
東北本線「一ノ関」駅より車7分



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月給 21万5,000円～50万円※想定年収 300万円～700万円 ※経験や能力を考慮し、当社規定により優遇します※残業代全額支給【各種手当】通勤手当、就業手当、地域／住宅手当、役職手当、単身赴任手当【選べる給与制度】変動型人事制度の選択も可！年2回の希望者面談で決定し、就業先の評価で更に収入アップ♪【試用期間】試用期間あり試用期間の長さ：3ヶ月雇用形態、給与は本採用時と同じです。
年収例

年収360万円 / 1年目 / 25歳
年収603万円 / 5年目 / リーダー、35歳
年収709万円 / 10年目 / 47歳

8:30 ～ 17:30 実働時間：8時間/日（所定労働時間8時間00分、休憩60分）※勤務時間は就業先により異なります。※平均残業時間（休日出勤含む）は「9時間／月」です。（2024年度実績）

完全週休2日制＜年間休日125日＞■完全週休2日制（土、日）■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■有給休暇（10日～20日）※2024年度の有給休暇の平均取得日数は「11日／年」です。■産休・育休（取得率100％）※休日や休暇は就業先により異なる場合があります。

■定期昇給（年1回）
■社会保険完備

＜手当＆補助＞
■交通費全額
■残業手当全額
■就業手当
■継続手当（最大1万円※規定あり）
■地域／住宅手当（最大2万円※規定あり）
■役職手当
■単身赴任手当（1万円／単身赴任時に毎月支給※規定あり）
■転任旅費（実費支給）
■引越補助

＜制度＞
■寮・社宅（最寄り駅からの通勤が難しい場合に適用。家賃の20～50％、敷金・礼金は会社負担）
■育児・介護休業（入社1年未満の社員は除く）
■定年制度（満60歳※再雇用制度あり）
■キックオフ（年2回）

＜スキルアップ支援＞
■資格取得奨励金制度（最大30万円）
※危険物取扱者から中級バイオ技術者まで、約300種類の資格が対象
■講座受講費・書籍購入費の補助
■勉強会・講習会（所属組織やユニット単位で実施）
■通信教育・eラーニング（提携先あり）
■キャリア自己申告（職種や勤務地など実現したいキャリアを申告できる制度）