技術営業

設備エンジニア

設計エンジニア

【大阪】仕様設計（エレベーター・エスカレーター）※東証プライム・三菱電機G／就業環境／リモート可

【東証プライム上場・三菱電機グループで最大の設計会社である同社にてエレベーター・エスカレーターの仕様設計担当としてご活躍いただける方を募集致します】

■業務内容：
同社グループ会社の三菱電機ビルソリューションズ株式会社が受注した新設建物に昇降機設備（エレベーターやエスカレーター）を納品するための仕様決定を行う業務で、三菱電機ビルソリューションズや関連会社と協力しながら昇降機設備の設計を取り纏め，お客様（施主，設計事務所，ゼネコン）への提案と折衝を行います。

・設計（技術提案書，図面，仕様書等の作成)，
・設計事務所，建設会社との打合せ※　（製作仕様，工事区分，納まり関連）
・製作所への技術，見積，納期照会
※打合せは原則職場近郊、日帰りで週2～4回程度,担当案件によっては遠方出張もあり（年数回）

■入社後の教育体制：
育成指導者の下，育成計画に従って各種研修やOJTを行います。また，同社や三菱電機が実施している技術講座やe-Learning等にて，技術的な基礎知識も学んで頂きます。その他，共通的なスキル（コミュニケーション力，プレゼンテーション力等）や社外資格（技術士，電験等）の取得支援も充実しています。
配属先には経験者採用の先輩方も多く，充実した育成計画や周囲のサポートにより，現在では大口顧客を担当するエンジニアとして活躍しています。
納められた昇降機設備は「社会貢献」だけでなく「作品」として形に残るやりがいのある仕事です。

■同社の特徴：
・三菱電機グループで最大の設計会社であり設計、開発に特化している国内最大級の技術者集団であることが大きな特徴です。高い技術力を有し、半導体、ホームエレクトロニクスから人工衛星まで幅広い分野で多彩な設計を行っております。
・同社の事業のベースは「三菱電機株式会社」向のエンジニアリング事業です。エンジニアリング事業では、三菱電機製品の構造設計、回路設計等のプロダクト設計、プラントやビル設備のシステム設計等を行っております。また、同事業で培った技術を活かし、様々な分野で当社のオリジナル製品事業（自社製品…電子冷蔵庫、タッチパネルモニター等）も展開しており、メーカーの機能も持っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれか
・機械力学，電気などを専攻していた方
・設備関連業務に携わった経験

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれか
・機械力学，電気などを専攻していた方
・設備関連業務に携わった経験

＜勤務地詳細＞
SE事業部／関西支所
住所：大阪府大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル
勤務地最寄駅：JR線／大阪駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
※将来的な転勤の可能性あり。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
450万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～350,000円

＜月給＞
230,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定いたします。
■賞与：年2回（6月・12月）
■給与改定：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜予定年収＞
450万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～350,000円

＜月給＞
230,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定いたします。
■賞与：年2回（6月・12月）
■給与改定：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。