製造管理スタッフ◆年間休日125日／賞与年2回／毎年全員が月給ベースUP／未経験歓迎！

品質管理エンジニア

生産技術エンジニア

生産管理・物流

製造管理スタッフ◆年間休日125日／賞与年2回／毎年全員が月給ベースUP／未経験歓迎！
＜お仕事について＞
当社が製造・加工・販売する「製造設備用のケーブルやハーネス」の製造管理をお任せします。

＜入社後まずは…＞
ケーブルやハーネスの製造・加工研修からスタート予定。イチから専門知識を学ぶなど、長い目で育成していく方針ですので、未経験の方もご安心ください。

＜具体的な仕事内容＞
お任せするのは、大きく分けて「管理業務」と「現場業務」の2つの業務。パートスタッフに指示を出したり、自らも現場で手を動かしたり…マルチに活躍します。

▼「管理業務」について
製造工程や検査工程の進捗管理、ならびに出荷前の製品の最終検査などを監督・実施。毎月の会議にて各進捗状況を報告したり、もし不良品が出た・増えた場合は改善案を検討したり（発生原因の調査やデータ作成など）…。お客様の信頼を守る“司令塔”として活躍してください。

▼「現場業務」について
ケーブル・ハーネスの製造・加工現場にて、ケーブルの切断や圧着などの作業を監督・実施。作業手順や検査精度を指導したり、自ら手を動かしたりと、協力しながらスムーズかつ高品質な製品の製造・加工を支えてください。ゆくゆくは社内資格の必要で専用の機械を使う「半田付け」や「圧着」の作業もお任せします。

＜仕事のポイント＞
★事業に不可欠な役割を担う醍醐味あり！
当社の特徴は、「小ロット・短納期」で「高品質」な製品を提供していること。それだけに「短いスパンで、次々と高品質な製品を世に送り出す」という製造管理の役割・活躍が肝となります。あなたの仕事が「会社・事業を支えている」という手ごたえを、ぜひ実感してください！