JASM – Facility – Facility Hook Up Construction Engineer (6459)
- 技術営業・FAE生産管理・物流設備エンジニア
- 熊本県
- 年収300万円未満年収300万～500万円年収500万～700万円
- 提供元：TSMC
- 掲載日：2025年04月22日
求人AIによる要約
半導体業界でのキャリアアップを目指す意欲的な方に最適な求人です！施設フックアップ工事エンジニアとして、現場での作業監視や設備エンジニアとの文書作成、ベンダーとのコミュニケーションを支援します。必要な資格は高卒以上で、施設ユーティリティの運用経験が求められます。日本語スキル必須ですが、英語を学ぶ意欲がある方も歓迎。働きやすい環境と充実した福利厚生が整っています。あなたの技術を活かし、半導体産業での夢を実現するチャンスです！
【おすすめポイント】
・現場での直接的な経験が得られる。
・コミュニケーションスキルが活かせる職場環境。
・充実した福利厚生とサポート。
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
技術営業・FAE
生産管理・物流
設備エンジニア
Responsibilities
（Immediately after hiring)
1. Patrol and check status for hookup construction work on-site
2. Assist EE with related documentation works
3. Assist EE to communication with Tool /FAC sponsor and hookup vendors
(Scope of change)
There is a reassignment to the work specified by the Company.
Minimum Qualification
1. Hold a High School degree or above in a field related to engineering.
2. Experience in the operation/construction of facility utilities such as power, chemical, gas, exhaust, water system or tool installation.
3. Excellent communication skills required for collaboration with facility engineers, equipment engineers, and supply vendors.
4. Language proficiency in Japanese is required.
Preferred Qualifications
1. English- Entry level English is preferred. We welcome candidates who have willingness of learning English.
Working Conditions
1.Location - （Immediately after hiring) 4106-1 Haramizu, Kikuyou-machi, Kikuchi-gun, Kumamoto, 869-1102 (Scope of Change) Location determined by the Company
2.Working Days & Hours - 8:30～17:30
3.Benefits, Welfare - Health insurance, Employee pension, Employment insurance, Industrial accident compensation insurance, Pension plan, Retirement allowance plan, Annual leave,
4.Commuting allowance: Actual expenses (maximum 50,000 yen/month), Housing allowance (In accordance with company's regulations) 5.Holiday - Saturdays, Sundays & Holidays, Vacation regulations：GW vacation, Year-end and New Year vacations
※Follows the vacation regulations according to the company calendar
6.Recruitment Process - 2-3 interviews+ Aptitude Test→ offer
COMPANY
※提供元サイトへリンクします
当サイトの情報は、情報提供元から自動取得した内容を掲載しており、一部情報が最新でない可能性があります。最新の内容については、直接情報提供元でご確認ください。