品質管理エンジニア

製品評価エンジニア

計測・解析エンジニア

仕事内容
★月給30万円以上
★月平均残業9.8時間
★年間休日最大125日
★完全週休2日制

＜具体的には＞
半導体品質検査業務です。

・前処理（パーティクル除去、有機物除去など）
・後処理（パーティクル除去、洗浄など）
・評価（表面、化学組成、プロセスなど）
この業務では、ウエハを正確に評価し、最適な処理や解析を行うことで、半導体デバイスの高品質な製造を支える重要な役割を果たします。
夜勤専属のお仕事です。
【担当製品】(半導体関連)半導体ウエハ
【使用ツール】SEM

＼求人のポイント／
★当社エンジニアによる請負チームでのお仕事です。
★有給休暇も取りやすく、働きやすい環境です。
★マネージャーやリーダーになるチャンスも豊富にあります。
新しい綺麗な研究棟のクリーンルームで、夏も冬も快適な環境です。
先端技術に触れる事ができます！
食堂やカフェテリアもあり、落ち着いた雰囲気の職場です。

＼半導体エンジニアの魅力とは／
配属先は、半導体業界でトップクラスのシェアを誇る大手半導体製造装置メーカーが中心です。
「大手メーカー」でキャリアを積みエンジニアとしての価値を高められることが大きな魅力。
「モクモク作業が好き」「先端技術分野に挑戦したい」という方に特におすすめです。

【雇用形態】正社員
【就業形態】当社請負事業所内での勤務

求めている人材
●経験者のみの募集になります
高卒以上／経験者募集★30代活躍中！

【必須】
・何らかの実務経験をお持ちの方
（製造、製造技術、生産技術、品質管理、品質保証、実験・評価など）

【歓迎】
・大手メーカーで働きたい方
・半導体製造装置や何らかの機械、装置に関する技術・製造経験
・経験を活かして、キャリアチェンジしたい方
・下記ツール経験者
ノギス、マイクロメータ、テスタ、SEM、三次元測定機、ひずみゲージ、加速度計、騒音計、振動試験機、オシロスコープなど

＜取引先例＞
IHI、アイシン、アルプスアルパイン、NECフィールディング、荏原製作所、キオクシア岩手、キヤノンメディカルシステムズ、Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、スズキ、住友ゴム工業、デンソー、東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ、東芝、東北エプソン、トヨタ自動車、豊田自動織機、パナソニック、三菱重工機械システム、ミライト・ワン 他 （敬称略／五十音順）

【当社求人への複数応募は不要です】
書類選考を通過された方には、面接時に当社の他の求人もご相談可能ですので、当社求人への複数応募は不要です。

宮城県黒川郡大和町
株式会社ビーネックステクノロジーズ
【交通手段】
交通・アクセス
プロジェクト先により異なります。

月給：30万円 ～ 55万円
給与詳細
※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 22万円 〜 34万7000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり8万円 〜 20万3000円

＜月給例＞
月給300,000円（基本給220,000円＋職務給80,000円）
※上記は一例です。当社規定により決定します
※研修期間および待機期間は、基本給のみ支給
※試用期間3カ月 （試用期間は賞与査定期間の対象外）
・昇給／年１回
・賞与／年２回
・諸手当／残業手当（100%別途支給）、通勤手当（上限5万円／月）、単身赴任手当
※上記は規定による

【給与例】
給与例
＜年収例＞
720万円／月給47万＋残業手当＋賞与年2回 ※経験26年
501万円／月給32万＋残業手当＋賞与年2回 ※経験15年
469万円／月給30万＋残業手当＋賞与年2回 ※経験13年
※残業15h分込、経験は技術経験

固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

20:00 ～ 4:45（休憩時間75分）
＊配属先により異なる

所定労働時間を超える労働の有無：有
＊月平均残業 9.8時間（残業代100％支給）

＜プライベートも大切にできる！＞
終業後は「ゲームをする」「動画を観る」「家族・友人・ペットと時間を過ごす」「英語や資格取得の勉強」など自分の時間を満喫！

休日休暇
年間休日最大125日
完全週休2日制（土・日）/祝日/GW、夏季、年末年始
※上記は、配属先のカレンダーに準ずる

・有給休暇（年間有給休暇取得実績：12.2日）
・産前・産後休暇
・育児休業
・介護休業
・特別休暇
・慶弔休暇

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
社会保険加入（雇用・労災・健康・厚生年金）
寮・社宅制度
※プロジェクトにより転勤を必要とする場合
・初期費用全額会社負担
・社宅家賃5割～7割会社負担
・引越し費用一部会社負担
・赴任時の移動旅費全額会社負担
・家電・家具レンタルも可（有料）
※当社規定による

会員制福利厚生制度（ベネフィット・ステーション）
保養・リゾート・レクリエーション施設提携
スポーツクラブ利用補助
キャリアコンサルティング
メンタルヘルスケア
セルフケアツール
オンライン復職支援プログラム（リワーク）
技術社員表彰制度
結婚・出産祝い金
企業主導型保育園との提携制度
社員持ち株会制度
見舞金・弔慰金
GLTD（団体長期障害所得保証保険）
総合福祉団体定期保険
退職金制度（企業型確定拠出年金）