半導体製品用材料の機械オペレーター
- ウェハ材料後工程プロセス開発成膜装置
- 埼玉県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円年収700万~1000万円
- 提供元:リクナビNEXT
- 掲載日:2025年03月15日
求人AIによる要約
半導体製品用材料の機械オペレーターとして、キレイな工場環境で、超精密研磨作業に従事します。未経験者を積極的に受け入れ、充実した研修制度があるため、安心してスタートできます。年間休日は125日で、賞与は年2回(前年度実績5.4ヶ月分)。リーダーシップを発揮できるチーム作業の中であなたのキャリアを育て、20代・30代が活躍する職場です。安定した経営基盤のもと、半導体技術の最前線で働きませんか?
【おすすめポイント】
・未経験歓迎、積極正社員採用
・年間休日125日、充実した福利厚生
・チーム作業でしっかりサポートされる研修制度
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
ウェハ材料
後工程プロセス開発
成膜装置
仕事内容
【募集背景】
長年にわたり貢献してきた社員の
定年退職を迎えるにあたり、
その後任を担っていただける
フレッシュな人材を募集しています。
未経験者大歓迎です!
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この求人の\ アピールポイント /
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✅未経験でも積極正社員採用
✅年間休日125日
✅各種研修が豊富なので製造未経験からのスタートok!
✅賞与年2回!(夏冬)前年度実績5.4ヶ月分
✅昇給は会社規定により毎年あり
✅20代、8年目で年収520万円可
✅残業手当・深夜手当は法定基準以上!
✅利益をしっかり社員に還元します
✅工場内は一定の快適な温度で保たれています
===== お仕事内容 =====
キレイな工場で半導体(LSI)製造機器の
部品であるガラス基板の
超精密研磨作業になります。
具体的には、、、
・ガラス基板、治具の機械へのセッティング
・取り外し
・機械の動作確認
・研磨後の生産物確認をはじめ、洗浄・検査
・機械の設定変更
・生産状況の記録
など、扱うものはガラス板ですが、
小型軽量(手のひらサイズ)です。
また、重量物を人力で運ぶことはありません。
5~9名のチームでの作業です。
\採用担当者からのコメント/
入社後は、しっかりした研修をおこないます。
先輩スタッフが優しく教えてくれるので
製造未経験の方でも安心して始められます。
*20代・30代のスタッフ活躍中
・1か月目
実際の装置を使用し、先輩スタッフの指導の元、
機械オペレーターとしてのスキルを身に付けて頂きます
・2か月目以降
交代勤務(シフト制)に入って頂きます
出勤日は会社が定めたシフトに従って頂きます
\当社の事業内容/
当社は半導体製造時に使われる
フォトマスク材料の超精密研磨を
行っている会社です。
簡単に言えば超小型半導体の配線を印刷する
原版の材料を磨いています。
昨今の半導体は非常に小さく配線は
十数ナノメートルとなっており、
徹底的にガラスの板を磨いて
歪みをなくし平らにしなくてはなりません。
・光学部品精密研磨
・フォトマスク材料精密研磨
・ウェハー材料精密研磨
アルバック成膜株式会社グループ会社
(LSI・超LSI用マスクブランクス、
大型マスクブランクス、
フラットパネルディスプレイ部材の製造等)だから安定経営
設立年月日 1979年2月22日
資本金 1,000万円
従業員数 85名
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どんな事でもお気軽にお問い合わせください。
お電話での受付も可能です。
株式会社ファインサーフェス技術
TEL.0494-24-6590(採用担当まで)
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採用HP https://entori.jp/fst-corp
当社HP https://www.fst-corp.co.jp/
・未経験者歓迎(学歴・資格・経験不問)
・18歳~35歳までの方(夜勤勤務があるため、例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため)
・22時以降は18歳以上
株式会社ファインサーフェス技術
勤務地
株式会社ファインサーフェス技術
埼玉県秩父市寺尾2804
給与
月給207,000円〜
※今までのキャリアを考慮します。
(入社1年目想定年収310万円~)
・交代勤務手当10,000円/月
・住宅手当5,000円/月
・残業勤務は28%割増
・休日勤務は40%割増
・深夜勤務は30%割増
・会社規定により毎年昇給あり
・サービス残業ゼロ
・賞与を含む年収の例
520万円/年 26歳 8年目
600万円/年 32歳 5年目
勤務時間
交替制(シフト制)
(1)7:00〜15:30
(2)15:00〜23:30
(3)23:00〜7:30
※休憩45分
月9~12日
年末年始、(会社スケジュールによる)
年間休日125日
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇
・残業手当は28%増(法定25%より多)
・深夜手当は30%増
・サービス残業ゼロ
・交替勤務手当
・深夜手当
・残業手当
・扶養手当
・退職金制度(3年以上)
・退職金共済加入
・車通勤可
・駐車場あり(屋根付き)
・年齢給制度あり
・職務給制度あり
・賞与年2回(夏冬)※前年度5.4ヶ月分
・昇給あり
・財形貯蓄制度
・社会保険
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・育児休業取得実績あり
・個人ロッカー・休憩室完備
・年次有給休暇(初年度は3ヶ月勤続で10日間付与)
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