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HOYA株式会社

【東京/昭島】製造プロセス開発(眼鏡レンズの表面処理加工)◆プライム上場/グローバルに活躍◎

  • プロセス技術研究者材料開発エンジニア生産技術エンジニア
  • 東京都
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円年収700万~1000万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2024年12月07日
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OUTLINE

プロセス技術研究者

材料開発エンジニア

生産技術エンジニア

【東京/昭島】製造プロセス開発(眼鏡レンズの表面処理加工)◆プライム上場/グローバルに活躍◎

【1941年創業の世界的光学機器・ガラスメーカー/世界トップシェア製品多数/コンタクトレンズ小売は国内1位/メーカーで異例の純利益率20%超を誇る高収益企業/フルフレックス制】

■業務内容:
・眼鏡レンズ製造の表面処理のプロセス開発
・FA開発/推進、新規生産ラインの立ち上げ
・海外生産工場への装置導入、技術支援活動、また現地人への指導・教育
※海外の製造・技術部門、マーケティング部門、協力会社などと英語でのミーティングがあります。

■勤務地について:
ビジョンケア部門【昭島】R&Dセンタービルに配属予定です。
※ご経験によっては、配属前に長野県の工場で実習していただきます。

■出張について:
ヨーロッパ・アメリカ含め世界各国の工場が対象です。よりグローバルに活躍したい方のご応募をお待ちしております。

■ビジョンケア事業について:
当社の中核事業の1つです。国内では、後発でありながらレンズ業界では国内トップのシェアを誇り、現在のシェアを死守しつつ、さらに拡大させることが命題となっています。同様に世界シェアもトップ級で、現在海外での売上拡大を推し進めています。

■当社の特徴・魅力:
【純利益率20%を超える超高収益】
製造業の利益率は3~5%が一般的と言われる中、当社は20%を超えています。また、1973年の東証一部上場以降、一度も赤字になった事がありません。
企業規模は売上5,000億以上、海外約40か国に3万人以上の社員を有する光学分野においてのグローバルトップ企業です。

【小さな池の大きな魚戦略】
小さなマーケットであっても技術力やマネジメント力で絶対的なポジションを得ることにより、非常に収益性の高い事業展開に成功しています。液晶パネル製造用大型フォトマスク、HDD用ガラスディスク、非球面光学ガラスレンズにおいて世界シェア1位、メガネレンズは世界シェア2位、コンタクトレンズ小売は国内1位、アパタイト骨補填材製品は国内1位など、高シェア製品、高シェアビジネスによって、高い成長性、収益性、安定性のある堅固な経営基盤を確立しています。

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・(1)理工系の高等専門学校卒または理工系学部大卒以上、(2)機械・電気工学、(3)化学系のうちいずれかの教育を受けた方、実務経験者
・英語力(会話ができる、報告書の作成ができるレベル)

■歓迎条件:
・プラスチック素材への樹脂を塗布する表面処理に関するプロセス経験
・FA推進の経験

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・(1)理工系の高等専門学校卒または理工系学部大卒以上、(2)機械・電気工学、(3)化学系のうちいずれかの教育を受けた方、実務経験者
・英語力(会話ができる、報告書の作成ができるレベル)

■歓迎条件:
・プラスチック素材への樹脂を塗布する表面処理に関するプロセス経験
・FA推進の経験

<勤務地詳細>
ビジョンケア部門【昭島】R&Dセンタービル
住所:東京都昭島市武蔵野3-3-1
勤務地最寄駅:JR線/中神駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
■転勤は当面想定しておりません。

<オンライン面接>

<予定年収>
500万円~850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~500,000円
その他固定手当/月:4,300円

<月給>
304,300円~504,300円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■職務経験等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇級制度について…給与改定を実施しております。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<予定年収>
500万円~850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~500,000円
その他固定手当/月:4,300円

<月給>
304,300円~504,300円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■職務経験等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇級制度について…給与改定を実施しております。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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会社名:HOYA株式会社
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