【大阪/関西支社】合成樹脂エマルジョンの法人営業~多業界への既存・新規営業~_25016FM
- 化学材料技術営業・FAE材料開発エンジニア
- 大阪府
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
- 提供元:株式会社レゾナック・ホールディングス
- 掲載日:2025年03月12日
求人AIによる要約
法人営業として合成樹脂エマルジョン(ポリゾール)の扱いを通じ、多様な業界(接着剤、塗料、土木、繊維、製紙等)に貢献できるポジションです。既存顧客のフォローをはじめ、新規開拓も含む営業活動を展開します。社内開発部門との協力により、提案力を高め技術的な知見を深められることが魅力。幅広い取引先分析を通じ、事業拡大に寄与できるチャンスとして、多様なキャリアパスが期待できます。
【おすすめポイント】
・多様な業界との関わりで幅広い知見を習得可能
・技術的な提案力を向上させる機会
・キャリアアップを促進する多様な経験が得られる
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
化学材料
技術営業・FAE
材料開発エンジニア
<組織のビジョン・ミッション/活動方針>
市場の要求を先読みした新機能材料開発力・提案力に秀でた組織として社会貢献を果たしていく。(全社パーパス「化学の力で社会を変える」)
<業務概要>
合成樹脂エマルジョン(商標:ポリゾール)の法人営業として、関西圏・北陸圏・中国四国圏の企業に対しての営業活動を行っていただきます。
<業務詳細>
・合成樹脂エマルジョン(商標:ポリゾール)の国内法人向けの営業業務
・中国やASEAN等の海外営業サポート業務(現地法人との連携)
・取り扱い製品を市場に認知いただくための様々な活動(顧客関連セクションとの交流。展示会、WEB等を通しての広報活動等)
<営業活動詳細>
・営業先企業は接着剤、粘着剤、塗料、土木、繊維、製紙等様々な業界をご担当いただきます。
・大手企業~中小企業まで幅広い層の企業をご担当いただきます。
・1人あたり数十社担当企業を受け持ち、既存顧客のフォローがメインとなります。
・既存顧客への営業がメインではございますが、時には新規開拓も行っていただきます。
<配属部署>
機能材料事業本部 機能性化学品事業部 機能性高分子部 エマルジョングループ
<やり甲斐・魅力点>
・配属予定組織の取引先は接着剤、粘着剤、塗料、土木、繊維、製紙、電子材料(LIB素材や導電性ポリマー等)等の多岐に渡っており、且つ企業規模も大企業~中小企業まで様々であり、営業活動を通して様々な知見を習得できます。
・社内開発部門と連携して技術的観点から顧客への提案も行うことができ、技術的な知見を磨くこともできます。また技術系出身の方もご応募歓迎です。
・取り扱い製品は重要な副資材として取引先に必要とされているケースが多い為、仕事の成果が体現できます。
<キャリアパス>
・多様な業界への営業経験や、事業拡大のための新規顧客開拓経験を積むことでき、各業界に対しての営業戦略方針を立てる等、より上流へのキャリアパスが見込めます。
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務(配置転換を含む人事異動を命じることがある)
・化学業界に在籍し、営業などの顧客折衝経験をお持ちの方(特に有機化学品や誘導品の経験)
・普通自動車免許
■歓迎要件:
・化学製品に関する研究開発経験をお持ちの方で、顧客折衝へのご志向がある方
・化学原料や化学の完成品メーカーに在籍し、顧客折衝経験をお持ちの方
■求める人物像
・プロフェッショナルとしての成果へのこだわりを持ち、困難な課題に真摯に取り組み、メンバーと協力しながら成果を上げていくことに喜びを感じられる方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションをとれる方、積極的にコミュニケーションをとる機会を求める方
住所:大阪市淀川区宮原4丁目5番地41号 新大阪第2MKビル9階
受動喫煙対策:執務室内全面禁煙(ビル共用部:1階に喫煙スペース有)
【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める国内外のすべての拠点(テレワーク規定等で定める場所を含む)
月給(基本給):315,000円 ~ 472,000円
想定年収:500万円~750万円
※賃金の計算期間:毎月1日~月末日
※賃金の支払い日:毎月25日
■就業時間
9:00 ~ 17:45
所定労働時間 :7時間45分
休憩時間 :60分(12:00 ~ 13:00)
※フレックスタイム制:あり
フレキシブルタイム 5 : 00 ~ 22 : 00
コアタイム なし
■雇用形態
無期正社員
■試用期間
3ヶ月
■賞与
年2回(6月、12月支給)
■休日
年間休日123日 完全週休2日制
祝日、年末年始、その他一斉年休行使日5日有
年次有給休暇、サポート休暇、特別休暇
※その他休暇:
産前産後休業、配偶者出産休暇、結婚休暇、忌慰休暇、
公用休暇、罹災休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇、子の看護休暇、不妊治療休暇、母性健康管理休暇、アディショナル休暇、公傷休業等
■各種手当
時間外手当、通勤手当、家賃補助、ライフサポートプレミアム、育英補助、在宅勤務手当、慶弔給付、災害補償 等
※会社規定に基づき、条件該当者に支給
※ライフサポートプレミアムとは:資産形成や不時への備えへの「自助化促進原資」と位置付けており、個人のニーズに合った商品を選択可
┗ 選択可能商品/団体積立年金、確定拠出年金拠出、GLTD個人上乗せ補償、医療保険、生命保険、損害保険 等
※育英補助とは:扶養家族である満22歳未満の子を有する社員に子一人あたり10,000円/月支給する手当(上限なし)
◇その他、退職金有:確定給付企業年金制度(DB)、確定拠出型年金制度(DC)
■社会保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
■喫煙環境
屋外喫煙場所有
■その他
外為法のみなし輸出管理の明確化に伴い、下記2点いずれかに該当する場合は、応募時にご相談ください。
①当社ご入社後、外国法人や政府などの団体・機関と、雇用契約等何らかの契約を結ぶ予定がある
②外国法人や政府などの団体、機関から、多額の金銭、その他の重大な利益を得ている
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