【大阪製作所】セラミック加工技術、無機成膜技術、ナノ加工技術等に関する生産技術及び開発業務
- 前工程プロセス開発材料開発エンジニア生産技術エンジニア
- 大阪府
- 年収300万~500万円年収500万~700万円年収700万~1000万円
- 提供元:住友電気工業
- 掲載日:2025年02月28日
求人AIによる要約
【求人要約】
半導体業界でのキャリアを築くチャンス!当社では、セラミック加工技術や無機成膜技術、ナノ加工技術に関する生産技術および設計・開発業務を行っています。具体的には、精密な切断、研磨、接合技術を駆使し、セラミックへの高品質なコーティングを施し、最先端なデバイス形成を実現。専門技術者たちと共に、新たな技術革新に挑むことで、自身の技術力を磨き、業界最前線で活躍することができます。革新的なプロジェクトに参加しながら、自らの可能性を広げるチャンスです!
【おすすめポイント】
・最先端の技術に携わるチャンス
・専門技術者とのチームワークでスキルアップ
・革新的なプロジェクトへの参加による成長の機会
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OUTLINE
前工程プロセス開発
材料開発エンジニア
生産技術エンジニア
・セラミック加工技術(切断、研磨、接合等)
・無機成膜技術(セラミックへのコーティング等)
・ナノ加工技術(デバイス形成等)
に関する生産技術及び設計・開発業務
<変更の範囲>
総務、人事、経理、営業、事業計画等の企画・調整。調査等の業務、設計、生産技術、
営業技術、研究開発等の専門技術的業務
・大卒以上
・企業での業務経験のある方
・職務内容に記載の、セラミック加工技術、無機成膜技術、
ナノ加工技術に関する経験、知見を有する方
・企業での業務経験のある方
・職務内容に記載の、セラミック加工技術、無機成膜技術、
ナノ加工技術に関する経験、知見を有する方
大阪製作所
<変更の範囲>
当社国内外各事業所(関連会社及び関係する諸団体含む)
<変更の範囲>
当社国内外各事業所(関連会社及び関係する諸団体含む)
■契約期間:期間の定めなし(正社員)
■試用期間:あり(3カ月)
■勤務時間
8:30 ~ 17:15 (標準労働時間 7時間45分、休憩 60分)
※フレックスタイム制あり(コアタイムは部門により異なる)
■時間外・休日・深夜労働に対する特別の割増率:あり
主席以上には深夜割り増しを除いて基準外賃金は支給しない。
■休日・休暇
年間休日120日以上(完全週休2日制、年末年始休暇、夏季、GWなど)
年次有給休暇20日(翌年繰越は最高20日)
積立休暇 (最高50日まで有給休暇を積立可能)
リフレッシュ休暇、5日連続有給休暇、特別休暇 (慶弔休暇 など)
計画有休制度(個人計画有休5日、部門計画有休2日)
半日有給休暇、時間単位有給休暇 ほか
※初年度は入社月により異なります。
■賃金:経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
初任給:大卒 月給27万1000円(2024年4月実績)
修士了 月給28万8200円(2024年4月実績)
昇給:年1回 (4月)
賞与:年2回 (6月・12月)
■諸手当
通勤手当、残業手当、家族手当、家賃補助手当(条件により家賃の最大50%を支給(上限額あり))
■加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■福利厚生
財形住宅貯蓄、退職年金、企業年金基金、共済会、持株会
カフェテリアプラン制度(自主選択型福利厚生制度)
育児休業(満3歳到達まで)、
短時間勤務(小学6年生を終了するまで)
介護休業(2年以内) など
■試用期間:あり(3カ月)
■勤務時間
8:30 ~ 17:15 (標準労働時間 7時間45分、休憩 60分)
※フレックスタイム制あり(コアタイムは部門により異なる)
■時間外・休日・深夜労働に対する特別の割増率:あり
主席以上には深夜割り増しを除いて基準外賃金は支給しない。
■休日・休暇
年間休日120日以上(完全週休2日制、年末年始休暇、夏季、GWなど)
年次有給休暇20日(翌年繰越は最高20日)
積立休暇 (最高50日まで有給休暇を積立可能)
リフレッシュ休暇、5日連続有給休暇、特別休暇 (慶弔休暇 など)
計画有休制度(個人計画有休5日、部門計画有休2日)
半日有給休暇、時間単位有給休暇 ほか
※初年度は入社月により異なります。
■賃金:経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
初任給:大卒 月給27万1000円(2024年4月実績)
修士了 月給28万8200円(2024年4月実績)
昇給:年1回 (4月)
賞与:年2回 (6月・12月)
■諸手当
通勤手当、残業手当、家族手当、家賃補助手当(条件により家賃の最大50%を支給(上限額あり))
■加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■福利厚生
財形住宅貯蓄、退職年金、企業年金基金、共済会、持株会
カフェテリアプラン制度(自主選択型福利厚生制度)
育児休業(満3歳到達まで)、
短時間勤務(小学6年生を終了するまで)
介護休業(2年以内) など
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会社名:住友電気工業
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