半導体業界をひとでつなぐ

LAYLA-HR

株式会社スタッフサービス

半導体装置メーカーでの機械設計 土日休み

株式会社スタッフサービス
  • CAD/EDAエンジニア生産技術エンジニア設備エンジニア
  • 熊本県
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
  • 提供元:リクナビNEXT
  • 掲載日:2025年02月26日

求人AIによる要約

半導体業界での機械設計エンジニアとしてのキャリアを築くチャンスです。当社は、半導体製造装置の設計補助や機構設計を担当し、高度な技術や知識を活かせる環境を提供します。プロジェクト多岐にわたり、自動車部品や航空機部品の開発・管理に関与しながら、経験豊富な先輩エンジニアやキャリアカウンセラーのサポートを受けられます。土日祝休み、年間休日125日、平均残業は月10時間と働きやすい職場環境。スキルアップも支援し、将来的には設計開発エンジニアを目指せるチャンスがあります。

【おすすめポイント】
・土日祝休み、年間休日125日で働きやすい環境
・豊富なプロジェクトから理想の仕事を選べる
・経験豊富な先輩エンジニアによるサポートで安心

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※提供元サイトへリンクします 

OUTLINE

CAD/EDAエンジニア

生産技術エンジニア

設備エンジニア

仕事内容
【仕事内容】
サービスエンジニア/ものづくりエンジニア。自動車、産業機械などの機械のメンテナンスや実験・評価等

■半導体製造装置の設計補助業務・半導体洗浄装置の機構設計補助(超純水や特殊ガスなどの装置内配管や搬送機構)
【業務で使用するツール】AutoCAD(3D)、SolidEdge

【プロジェクト例】
・二輪車の車両強度実験および実験準備
・新型車向け内装部品の組立・配線・検査
・産業用ロボットの動作確認
・プリンターインクカートリッジの試作・評価
・航空機部品の製造工程管理
・半導体生産設備の新規立ち上げ
・自動改札機の保守・メンテナンス
・医療用機器の故障対応
・ネットワーク機器の設置・設定

分からないことは職場の先輩に相談できるのはもちろん、エンジニア経験のあるキャリアカウンセラーがサポートします。

スキルアップ支援制度を活用して資格を取ったり、ゆくゆくは設計開発エンジニアを目指すことも可能です!

※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。

【在籍エンジニア15,000人以上】
20代、30代、40代と様々な年代のエンジニアが活躍しています!

安心の働きやすさ!
土日祝休み・年間休日125日・平均残業月10時間(2023年度実績)・産休育休取得率100%!
残業代全額支給・有給休暇・健康診断・産前産後休暇、育児休暇・介護休業・交通費支給

年間80,000件の豊富なプロジェクト!
経験を活かす仕事や新たにチャレンジしたい仕事などあなたの理想のプロジェクトがきっと見つかります!

選べる勤務地!全国46都道府県
転勤なし!面接地エリアでの就業率92%以上
地元勤務が叶います!UターンやIターンも歓迎します。

資格
【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】CADを学習された方。

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

・エンジニアにチャレンジしたい方
・自動車、家電、産業機械、身近な機械に興味の湧く方
・これから専門スキルを磨いて、手に職をつけたい方
・ワークライフバランスを実現しながら自分がやりがいを持てる仕事をしたい方

<過去入社者>
製造業や整備士の経験がある方はもちろん、未経験者や異業種から転職された方も多数活躍しています。

「エンジニアとしてキャリアを築いていきたい!」
「専門技術を身につけたい!」
など意欲のある方のご応募歓迎です。

経験者、大学等で理工系の学部を専攻された方、工業高校卒の方はなお歓迎します!

※高卒の方や大学・専門学校を中退された方も積極採用中!
※ブランクがある方もOK
※20代未経験入社63%

熊本県菊池郡大津町
株式会社スタッフサービス
勤務地備考
〒869-1200 熊本県菊池郡大津町

月給:21万5000円
給与
月給 21万5000円
(一律手当を含む)

交通費:交通費支給

【給与例】
給与例
※経験者は優遇いたします!
(年収例)
360万円/入社1年未満(月給30万円)
603万円/入社5年(月給50.3万円)
709万円/入社10年(月給59万円)
※上記は平均残業時間分の残業代を含みます。

固定時間制
勤務時間
総労働時間:1ヶ月あたり168時間

【休憩時間】70分
平均残業月10時間(2023年度実績)

休日
週休2日
※年間休日125日

【有給休暇】
10日~20日
有給休暇の平均取得日数11日/年(※2023年度実績)

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・介護休暇

※休日・休暇は就業先により異なります

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
【雇用形態】
正社員
無期雇用派遣としてプロジェクト先での勤務となります。

【試用期間】3ヶ月 ※労働条件は本採用と同じです。

【諸手当】
・通勤手当、残業手当(全額支給)
・就業手当、役職手当、地域/住宅手当、単身赴任手当

【資格取得奨励金制度】
・資格取得により最大30万円支給

【教育制度】
・通信教育講座/約300講座
・e-learning講座/約400講座
※年間2万円までの受講料補助あり

【昇給】
・昇給:年一回実施

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・定年制度(満60歳)※再雇用制度あり
・転任旅費
・引越補助
・寮、社宅制度
・育児休業、介護休業
・各種提携施設
・キャリアサポートシステム
※産前産後休暇・育児休業の取得率100%
※産休・育休の取得者163名(※2024年3月時点利用者)

COMPANY

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