技術営業・FAE

生産技術エンジニア

生産管理・物流

工具のルート営業（未経験歓迎）◆年休120日／残業月20時間以下／月給25万円～／住宅手当月5万円
製造現場などで働くお客様などに金属を加工する工具や製造設備を提案します。既存のお客様が半分以上。新規の場合も紹介してもらうことがほとんどのため、アポイントの獲得などに苦労することはありません。

▼訪問
お客様の工場などへ訪問。「加工するのが難しい金属を削れる工具はある？」「製造ラインを増やすんだけど、設備と工具の見積もり出せる？」といった相談を受けます。スグに回答できるものであれば、その場で商品を提案。難しければ、社内に持ち帰ることができます。

▼提案
訪問時に聞いた内容をもとに製品を探して提案します。社内で取り扱いがない場合は新しく取り寄せることも。専門的な知識が必要であれば、社内の技術担当者やパートナー企業の担当者と同行して提案できます。

▼受注
成約率は、営業職のなかで比較的高い50%ほど。その後の事務処理や納品は基本的に別の部署へ引き継ぐため、営業活動に集中できます。

※工具などは受注から数日で納品が終わり手離れ。大きな機械の場合は3ヶ月～半年ほどかかるものもあります。

◎営業1名あたり30～40社を担当します。
◎エリアごとの担当制です。年1～2回ほどは出張の可能性があります。
◎海外企業に直接輸出する仕事もあり英語力を活かせます。必須ではありません。

＼ここがポイント！／
★あなたの得意に合わせて担当できます。
「工具系の提案が得意」「機械系の提案が得意」など、経験してみて分かることもあるはず。あなたの適性に合わせて、担当するお客様を変えていきます。スキルアップのためにメインで取り扱う製品をチェンジすることも可能です。

★無理なノルマは課しません。
「ノルマを達成しないと上司に怒られる…」なんてことはありません。達成した場合はインセンティブを支給。モチベーションをもって働けます。

高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）◎OJT担当の先輩がイチから教えます！製造業などからの職種転換はもちろん、飲食店などまったく未経験から営業デビューした社員も。お客様との接し方や提案のやり方などは、先輩の商談に同行して学べます。製品の知識なども最初は分からなくて当たり前。メーカーの研修などもあるため、着実に成長できます。＼下記のような方にもオススメです！／◎安定企業で腰を据えて働きたい方◎人とコミュニケーションを取ることが好きな方◎英語力を活かしたい方、英語を使う仕事に興味がある方└語学力は必須ではありません。ご安心ください！

愛知県、岐阜県、静岡県の各拠点
◎勤務地は希望を考慮。転勤はありません。
◎営業車を貸与し、通勤時にも利用可能です。駐車場を完備しています。
◎直行直帰OK！柔軟に予定を立てられます。

■西尾本社
愛知県西尾市中畑町小井戸27

■岡崎営業所
愛知県岡崎市大和町北組郷中17

■刈谷営業所
愛知県高浜市沢渡町2-5-5

■豊田営業所
愛知県豊田市御幸町4-26-1

■東三河営業所
愛知県豊橋市下五井町沖田68

■岐阜営業所
岐阜県各務原市那加住吉町1-30

■浜松営業所
静岡県浜松市中央区萩丘4-10-41
交通
■西尾本社
名鉄西尾線「西尾駅」から車で10分

■岡崎営業所
JR東海道本線「西岡崎駅」から車で4分

■刈谷営業所
名鉄三河線「三河高浜駅」から車で5分

■豊田営業所
愛知環状鉄道線「新上挙母駅」から徒歩7分

■東三河営業所
各線「豊橋駅」から車で8分

■岐阜営業所
名鉄各務原線「各務原市役所前駅」から徒歩5分

■浜松営業所
遠州鉄道「上島駅」から車で5分

月給25万円～38万円＋各種手当＋賞与（昨年度実績1.5～2ヶ月分）◎給与は経験・能力・年齢などを考慮して決定します。※上記には、月3万3436円以上（23時間分）の固定残業代を含みます（超過分は別途支給）。※給与は一律支給の乗車手当・営業手当を含みます。【初年度の想定月収】30万6000円～43万6000円（月給＋住宅手当＋インセンティブ）◎コツコツ取り組んで昇給！納期を守るなど、お客様と誠実に向き合っている社員は評価もアップ。最近では、65歳の社員が昇給した例もあります。
年収例
【初年度の想定年収：300万円～550万円】年収400万円／26歳（入社3年）年収520万円／30歳（入社7年）年収650万円／40歳（入社10年）

8：30～17：30（実働8時間）
◎残業は月20時間以下。基本的に19時前に退社できます。
◎直行直帰も可能。時間を効率的に使えます。

【年間休日120日】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
└交替で出勤日があります。
■GW休暇
■夏季休暇（7日）
■年末年始休暇（7日）
■産前産後休暇
■育児休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

◎有給休暇と合わせて5日以上の連休を取得可能です！

■昇給年1回（7月）
└毎年基本給＋職能給UP！2000円～6000円／月の実績あり
■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績1.5～2ヶ月分）
■決算賞与（業績による）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

【各種手当】
■交通費支給（全額支給）
■時間外手当（超過分）
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■家族手当（配偶者：月5000円、子1人：月1万円）
■住宅手当（月5万円）
■会議手当（定時後に会議へ出席した場合に手当を支給）
■昼食手当

【その他の制度】
■報奨金（インセンティブ）
■退職金
■社内禁煙
■ポロシャツ支給
■慰安旅行（自由参加）
■スマートフォン・タブレット支給
■営業車1人1台貸与（車通勤OK）
■会員制リゾートホテルの利用