JASM – Quality & Reliability – Chemical Analysis Engineer (6523)
- 化学材料品質管理エンジニア計測・解析エンジニア
- 熊本県
- 年収300万円未満
- 提供元：TSMC
- 掲載日：2025年02月03日
求人AIによる要約
化学分析エンジニアとして、半導体製造環境での化学分析手法の確立や原材料の品質管理を担当します。求められるのは、化学または材料関連の学士以上の学位と、1年以上の実務経験。プロジェクト管理能力やチームワークが重視され、英語または中国語の中級レベルが必要です。福利厚生も充実しており、安定した職場環境でキャリアを築くチャンスです。
【おすすめポイント】
・化学分析手法の開発に携わるチャンス
・充実した福利厚生と働きやすい環境
・半導体業界でのキャリアアップが可能
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OUTLINE
化学材料
品質管理エンジニア
計測・解析エンジニア
Responsibilities
（Immediately after hiring)
Setup chemical analysis methodology for Fab environment and raw materials quality control.
Incoming materials, raw materials local vendor qualification and audit.
Chemical expert for Fab event prevention, root cause clarification, trouble shooting and CIP.
Develop advanced analytic technology to fulfil the new generation requirement.
(Scope of change)There is a reassignment to the work specified by the Company.
Minimum Qualifications
Bachelor or above. Major in the chemical or material related field.
Have more than one year of chemical operation or laboratory experience (Including academia or training institutions)
Good project management skills.
Accountable, proactive, & innovative. Team-worker with good communication skill.
Holiday on-duty/on-call to keep laboratory normal operation (Expected once or two times per month)
Intermediate in English or Mandarin. Japanese Native or Business (N1 or above)
Willingness to accept job rotating challenge based on work requirement
Preferred Qualifications
Experiences in chemical analysis method development.
Experiences in semi-conductor industry.
Working Conditions
Location - （Immediately after hiring) 4106-1 Haramizu, Kikuyou-machi, Kikuchi-gun, Kumamoto, 869-1102 (Scope of Change) Location determined by the Company
Working Days & Hours - 8:30～17:30
Benefits, Welfare - Health insurance, Employee pension, Employment insurance, Industrial accident compensation insurance, Pension plan, Retirement allowance plan, Annual leave, Commuting allowance: Actual expenses (maximum 50,000 yen/month), Housing allowance (In accordance with company's regulations)
Business Holiday - Saturdays, Sundays & Holidays, Vacation regulations：GW vacation, Summer vacation, Year-end and New Year vacations ※Follows the vacation regulations according to the company calendar
Recruitment Process - 2-3 interviews + Aptitude Test→ offer
COMPANY
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