【大阪】回路設計 ※研修制度に自信/残業20H以下/常時1000案件稼働・最先端技術
- ASIC/SoC設計FPGA設計その他
- 大阪府
- 年収300万円未満年収300万~500万円年収500万~700万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年02月03日
求人AIによる要約
半導体業界でのキャリアを築くチャンス!当社では、回路設計エンジニアを募集しています。未経験者も安心の充実した研修制度を整え、アナログLSIやFPGAなど最先端技術に携わることができます。残業は月20時間以下で、プライム市場上場企業として安定した環境を提供。キャリアデザインアドバイザーによる個別サポートや、配属後のフォロー研修もあり、社員の成長を全力で支援します。あなたの夢を実現するための最適なキャリアを一緒に描きましょう。
【おすすめポイント】
・充実した研修制度で未経験者も安心
・残業20時間以下でワークライフバランスを重視
・キャリアデザインアドバイザーによる個別サポートあり
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OUTLINE
ASIC/SoC設計
FPGA設計
その他
【大阪】回路設計 ※研修制度に自信/残業20H以下/常時1000案件稼働・最先端技術
【休日選考可/最先端分野含めて研修制度に圧倒的な自信/プライム市場(旧東証一部上場)上場・残業20H以下】
取引先(自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導体メーカー)の開発現場にて、回路設計エンジニアとして開発業務に従事していただきます。具体的には、アナログLSI/デジタルLSI/FPGA/高周波回路/ボード回路などの分野です。
■入社者のお声:
・未経験であることが不安だったが、手厚い研修制度が整っていることが決め手。
・面接の中で具体的な案件の話があり、働くイメージがついた。
・当初アウトソーシング業界という点で不安を感じていたが、面接で教育制度や会社の方向性、社員へのフォロー体制がしっかりしていると感じた。
■独自の制度:
(1)CDA制度:元エンジニアのキャリアデザインアドバイザー(CDA)が各支店に在籍し、社員のキャリアアップ、自己実現に向け配属先や受講する研修などの相談アドバイスをしています。
(2)配属後アフターフォロー研修:配属から1~2ヶ月のタイミングで1日時間を取り、業務への不安解消や配属環境面の不安解消のサポートを行います。 ■当社の魅力:
◎エンジニアファースト:めまぐるしいスピードで変化する市場に合わせて技術の重要性、難易度、時代の要求度を整理した【技術戦略マップ】を作成しております。社員の夢を実現まで応援する【自己実現委員会】などの独自の研修制度や、ライフスタイルから共に考え最適なキャリアを描く風土があります。
◎圧倒的な研修制度:一般的な研修制度はもちろん、さらにベーシックに受講できる地域勉強会(ベテラン社員によるテーマごとの勉強会)や「自己実現制度」という理想のキャリアを実現するための目標設定と個別カリキュラム設定を徹底してサポートしていく制度もあります。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:<外国籍活躍><シニア活躍>
・回路設計、評価などのご経験
■歓迎条件:
・リーダー又はマネージャー経験
・顧客への提案、技術コンサルティング経験
各クライアント先(大阪)
住所:希望の勤務地を考慮し、最大限希望に叶うようにアサインします。
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
ご希望があれば、その他地域も相談可能です。
<転勤>
当面なし
会社都合による一方的な転勤はありません。全国拠点を保有しており、「将来的に地元に戻りたい」といった希望も最大限考慮されます。
<オンライン面接>
可
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間以下
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