法人営業◆年休121日／土日祝休み／賞与年2回／住宅手当あり／既存顧客へのフォローが7割
新規取引先様へ、人材派遣を提案する“営業”のお仕事です。メインの業務は既存顧客フォローになります。新規開拓などがスタートした後も、業務のうち7割は既存顧客への提案となります。

＜取引先について＞
製造業を展開する企業を中心に、食品メーカー、小売店など多種多様。大手企業を中心に、人材のご提案を行っていただきます。

＜まずは、既存顧客のフォローからお任せ。＞
■既存顧客のフォロー
既に取引がある企業様のもとへ定期的に訪問します。ニーズがあれば、どんな人材が必要なのか、具体的に聞いていきましょう。募集を行う職種も、製造スタッフ、事務、接客・販売など様々です。

◎3～5社ほどの顧客を担当していただくイメージです。入社後は1社からお任せするのでご安心ください。
◎基本的に商談はお客様先を訪問し、対面で実施します。

＜慣れてきたら、下記の業務もお任せします！＞
■新規開拓
まだ取引実績がない企業へ、サービス活用を提案。特に年1回の営業キャンペーンの時期には、会社をあげて新規開拓に注力しています。現在は取引が少ない業界へのアプローチも、ぜひ行ってください。

■社員フォロー
就業を希望する求職者の方の希望をヒアリングし、最適な企業・職種を紹介。就業中には「やりたい仕事ができているか」「企業側へ要望はないか」といった要望を受け止め、状況に応じて企業へ調整を打診します。

■採用
取引先で働く求職者の採用活動をお任せします。

＜仕事のポイント＞
★モチベーション高く働けます！
既存・新規それぞれの目標の達成を目指して、日々業務へ取り組んでいきましょう。

学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎 ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）＜下記のような方は歓迎いたします！＞◎営業の実務経験をお持ちの方◎顧客折衝の経験をお持ちの方◎人材系事業や人事業務に関わったことがある方◎「第一種衛生管理者」「人材ビジネス検定（旧派遣検定）」といった資格をお持ちの方

【北大阪事業所】大阪府高槻市高槻町11-2 フジワークビル4F

月給20万円～35万円＋賞与年2回＋各種手当※残業代は別途全額支給いたします。※月給は経験やスキルを考慮して決定いたします。
年収例
350万円／30歳・入社5年420万円／40歳・入社10年

9：00～18：00（実働8時間）
※残業は月平均20時間以下です。

＜年間休日121日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年次有給休暇（最大40日）★有給休暇取得率79.7%（2023年度実績）
■年末年始休暇（7～9日）
■夏季休暇（5～7日）
■GW休暇（3～5日）
■産休・育休（取得・復職実績あり） ★男性の取得・復職実績あり！
■介護休暇
■慶弔休暇

◎5日以上の連休取得可能！

■昇給あり（社内規定による）
■賞与 年2回（8月・12月／昨年度実績：1ヶ月分）
■交通費支給（月2万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■役職手当
■資格手当
■家族・扶養手当（配偶者：月5000円、子ども1人につき：月3000円 ※支給対象は子1人まで）
■住宅手当（3000円～5000円/月）
■資格支援制度（業務に資する資格を対象とし、会社が認めた場合）
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■社用車貸与
■ストレスチェック
■各種研修制度

＜満足度調査も実施中！＞
希望に沿った働き方・職場環境を実現するため、定期的に調査を実施！個人レベルで不満や要望を把握し、その内容をもとにフォローを行っています。