【滋賀本社】評価(電子・電装部品)◆プライム上場G/国内トップクラスシェア/フレックス
- テスト開発エンジニア品質管理エンジニア製品評価エンジニア
- 滋賀県
- 年収300万円未満年収300万~500万円年収500万~700万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年01月06日
求人AIによる要約
自動車用電子部品の信頼性評価を担当するポジションです。ワイヤーハーネスや関連電装部品の設計開発に携わり、製品の潜在問題を発見し、設計者と共により良い製品を作り上げるやりがいがあります。東証プライム上場の古河電工グループの一員として、電動化や軽量化に貢献する重要な役割を担います。年間休日121日、充実した研修制度や明るい社内環境が整っており、若手社員にも多くのチャンスがあります。
【おすすめポイント】
・業界経験不問、幅広いバックグラウンドを歓迎
・充実した研修制度と明るい社内環境
・電動化の進展に伴う需要拡大中の成長企業
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
テスト開発エンジニア
品質管理エンジニア
製品評価エンジニア
【滋賀本社】評価(電子・電装部品)◆プライム上場G/国内トップクラスシェア/フレックス
~業界経験不問/社員数2000名超・国内トップクラスの車載部品(ワイヤーハーネス)メーカー/電気自動車の普及に伴い需要拡大中/フレックス~
■業務内容:
ワイヤーハーネス(自動車用組電線)、関連電装部品などの設計開発・製造販売を手掛ける当社にて、自動車用電子部品の信頼性試験と製品の潜在問題発見、設計開発へのフィードバックをお任せします。
■具体的には:
・自動車用電子部品の信頼性評価(ジャンクションボックス、レーダー、バッテリ用センサ)の信頼性試験業務
・客先スペックから適切な試験装置を選定し、試験方法を開発する
・合否判定のみでなく、製品の内包する潜在問題を洗い出し、設計開発へフィードバックをしより良い製品を作る
※自動車・自動車部品業界以外でも電気、家電、半導体業界でも可。
※計画的に業務を進める能力や気づきを見出す力のある方を募集します。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■部署の役割:
製品の潜在問題を見つけ、設計者へフィードバックを行います。
■組織構成:
20代2名、30代2名、40代2名、50代7名、派遣社員6名
■やりがい:
古河ASのなかで実際の製品を触り、様々な試験機を扱う部署であるため、設計者とよりよい製品を一緒に作りこんでいく面白さがあります。
■当社の特徴:
(1)東証プライム上場の古河電工のグループ会社であり、2,000名を超える規模の大手メーカーです。素材開発力に強みをもつ古河電工グループ全体で連携を取ることにより、独自の製品を作り続けており、電動化、軽量化、省力化に貢献しています。
(2)主力製品であるワイヤーハーネスは自動車の血管・神経といった重要な部品であり、クルマ1台あたり1,000~3,000本も使われています。ガソリンから電気への移行(EV化)が進む中、ワイヤーハーネスの重要性や搭載数は増しています。
■働きやすい環境:
年間休日121日、平均有給取得日数14.6日、大型連休(9~11連休)など働きやすい環境を整えています。社内の雰囲気は明るく、年齢や立場に関係なく話ができる環境があります。若手社員でも海外駐在を任される等の様々なチャンスもあり、充実した研修制度も用意されています。それらが離職率の低さや平均勤続年数16.4年という数字につながっています。
変更の範囲:本文参照
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
■必須条件:
何かしらの評価・実験などのご経験をお持ちの方
■歓迎条件:
自動車・自動車部品、電気、家電、半導体業界出身の方
本社
住所:滋賀県犬上郡甲良町尼子1000
勤務地最寄駅:近江鉄道本線/尼子駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
■マイカー通勤OK(駐車場完備)
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
<その他就業時間補足>
■月残業:25~30時間
COMPANY
※提供元サイトへリンクします
当サイトの情報は、情報提供元から自動取得した内容を掲載しており、一部情報が最新でない可能性があります。最新の内容については、直接情報提供元でご確認ください。