半導体業界をひとでつなぐ

LAYLA-HR

株式会社ヒップ

【宮城/仙台】半導体製造装置(エッチング)の開発※所定労働7h/転勤無/上流工程でキャリアアップ

  • エッチング装置デバイス開発エンジニアプロセス技術研究者
  • 宮城県
  • 年収300万円未満年収300万~500万円年収500万~700万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年01月06日

求人AIによる要約

半導体製造装置(エッチング)の開発に携わる正社員募集。上流工程を中心に若手育成やプロジェクト管理を担当し、キャリアアップを目指せる環境です。充実した研修制度やメンター制度、営業担当による手厚いフォローがあり、安心して働けます。残業は月20~30時間程度で、社内交流イベントも豊富。女性技術者の育休・産休取得実績もあり、長期的なキャリア形成が可能です。

【おすすめポイント】
・上流工程でのキャリアアップが可能
・充実した研修制度と手厚いフォロー体制
・社内交流イベントや同好会活動が活発

この求人に応募する

※提供元サイトへリンクします 

OUTLINE

エッチング装置

デバイス開発エンジニア

プロセス技術研究者

【宮城/仙台】半導体製造装置(エッチング)の開発※所定労働7h/転勤無/上流工程でキャリアアップ

【上流工程へのキャリアアップしたい方へ/『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』/安心のフォロー体制/研修制度充実/低い離職率】

■職務概要:
アウトソーシング事業を展開する当社にて半導体製造装置(エッチング)の開発をお任せします。

■職務詳細:
半導体製造装置(エッチング)の開発をお任せします。
そのため、上流工程をメインに若手の教育や派遣先顧客とのPJ管理などを担当いただくポジションになります。

■働き方:
残業は月20h~30h程度でございます。

■PJ期間(目安)
基本的には3年毎に設計テーマを策定しており、明確な期間は決まっていないものの、10年単位で稼働している方や出戻りでの再アサインなどのエンジニアがおります。
平均3~5年程度のメンバーが多く配属されております。

■同社の魅力:
<営業担当による密なフォロー>
各営業担当はきちんとフォローできる担当人数(20~40名)を担当します。
週1回~月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。
女性技術者の育休・産休取得実績もあります。

<メンター制度>
異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。
月1回、勉強会を行っているグループもございます。

<社内交流イベント>
全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。
また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

■充実した研修制度:
入社後の基礎研修の他、機械設計、電気電子回路設計、システム開発どの分野においてもOJTが可能となる体制、設備を整備しています。
自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。

変更の範囲:会社の定める業務

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・高周波、高電圧に関する実務のご経験をお持ちの方(5年以上)

<勤務地詳細>
顧客先
住所:宮城県仙台市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

Iターン・Uターン希望の方はお気軽にご相談ください。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<勤務時間>
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※勤務地、プロジェクトにより異なりますが、7時間を超えた労働時間については残業代を全額支給します。

COMPANY

会社名:株式会社ヒップ
この求人に応募する

※提供元サイトへリンクします 

SEARCH