半導体業界をひとでつなぐ

LAYLA-HR

特許機器株式会社

特許機器株式会社

  • 品質保証エンジニア品質管理エンジニア製品評価エンジニア
  • 兵庫県
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円年収700万~1000万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2024年12月27日

求人AIによる要約

半導体業界の振動制御装置のトップメーカーで、品質管理業務を担当するチャンスです。品質改善に情熱を持つ方を求めており、ナノレベルから地震レベルまでの振動を制御する製品を通じて、社会に貢献できます。主体的に業務に取り組む環境が整っており、将来的には海外子会社の品質改善にも関与可能。年間休日125日、充実した福利厚生で働きやすさも抜群です。

【おすすめポイント】
・品質改善に挑戦できる環境
・主体性を重視した企業文化
・半導体需要の高まりによる将来性

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OUTLINE

品質保証エンジニア

品質管理エンジニア

製品評価エンジニア

【尼崎】品質管理◆スカイツリーや東京都庁を支える「振動制御装置」のトップメーカー/スキルアップが叶う

~年休125日(土日祝)・半導体需要で業績好調の優良企業/品質管理としてスキルアップしたい方・主体的に業務に取り組める方大歓迎です~

■採用背景:同社では現在、会社を挙げて品質に対する意識や、品質改善に向けた取組みを加速させています。「品質不良0件」を本気で目指し、一緒に挑戦していける方を募集しています。

■業務内容:
ナノレベルから地震レベルまであらゆる大きさの振動を制御する「振動制御装置」のトップメーカーである同社にて、品質管理業務を担当していただきます。

<具体的には>
・品質システムの構築・運用(外注先管理等)
・クレーム、不具合の改善
・設計審査関連業務務
※将来的には海外子会社の品質改善・指導に携わって頂くなど、スキルアップも可能です。【変更の範囲:会社の定める範囲】

■組織構成:配属組織には合計11名が所属しています(課長・課員7名・派遣3名)。中途入社者がほとんどのため馴染みやすい環境です。

★同社の魅力点★
(1)製品:
私たちの身の周りでは、気付かないうちにあらゆる揺れ(振動)が発生しています。その「揺れ」を極限まで減らして、私たちが生活しやすい環境を作り、社会を陰から支えているのが振動制御装置です!

(2)主体性が輝く職場:
同社では自ら考え、主体的に業務を改善していく企業風土があります。少数精鋭だからこそ一人一人が考えて動く。そして手を挙げれば誰にでもチャンスが与えられる環境が、同社の大きな特徴です!

(3)将来性:
半導体のような超微細な製品を製造する際にも同社装置は使われており、直近では半導体業界からの受注が好調で売上・利益ともに右肩上がりとなっています。半導体需要は今後も高まっていくことが見込まれるため、将来性も抜群です。

■働き方:
完全週休2日(土日祝)の年間休日125日、平均有給取得11日、転勤率1.28%(100人に1人程度)、福利厚生充実など社員の働きやすさを大事にしています。


変更の範囲:本文参照

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・品質管理のご経験
・製品検査のご経験

■歓迎条件:
・品質システムの構築・運用のご経験

★こんな方にオススメです★
・ゆくゆくは品質管理システムの構築など、上流工程にチャレンジしたい方!
・少数精鋭で主体性の輝く環境でスキルアップしたい方!

<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県尼崎市南初島町10-133
勤務地最寄駅:阪神本線・阪神なんば線/大物駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
転勤は原則ありません。

<オンライン面接>

給与
<予定年収>
536万円~715万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):246,000円~328,000円

<月給>
246,000円~328,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収(残業代を含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。
■賞与:2回(昨年度実績7.0ヶ月)
■昇給:あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
9:00~17:15 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均30h程度(所定労働時間8hで換算すると15h程度です)

COMPANY

会社名:特許機器株式会社
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