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LAYLA-HR

株式会社TMEIC

【横浜】製造技術(溶接技術関連)※世界トップクラスの産業システムインテグレーター#125-1

  • 品質管理エンジニア生産技術エンジニア設備エンジニア
  • 神奈川県
  • 年収500万~700万円年収700万~1000万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2024年12月27日

求人AIによる要約

世界トップクラスの産業システムインテグレーターで、製造技術(溶接技術関連)のポジションを募集しています。大形回転機部品の溶接に関する業務を担当し、溶接品質の確保や新たな施工方法の開発、作業改善に取り組みます。特に、DX化を進めた仮想空間でのトレーニングや数値管理化に挑戦できる環境が魅力です。現場作業者と共に最適な施工方法を模索し、技術力を高めることで大きな達成感を得られます。ASME規格への対応を強化し、海外市場での成長を目指す同社で、あなたの技術を活かしませんか?

【おすすめポイント】
・新たな施工方法や設備化に挑戦できる環境
・現場作業者との協力で得られる達成感
・ASME規格への対応を通じた技術者としての成長

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OUTLINE

品質管理エンジニア

生産技術エンジニア

設備エンジニア

【横浜】製造技術(溶接技術関連)※世界トップクラスの産業システムインテグレーター#125-1

【東芝と三菱電機のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータへ/コンサルティング、設計・施工、運用・保守まで、一貫したエンジニアリングを展開】

■業務内容:
大形回転機部品の溶接の為の、以下の製造技術業務をご担当いただきます。
・溶接品質確保の検討と確立
・新たな溶接施工方法の開発と評価
・設備化/自動化を含めた作業改善
・外部への溶接作業指導

従来の非破壊検査の他に今後の取り組みとして仮想空間でのトレーニングや施工にカメラを導入し作業状態を数値管理化するなどのDX化も検討しております。

<バーチャル工場見学>
https://www.tmeic.co.jp/saiyou/newgrads/vfactory/

■担当製品/顧客の業界:
特大形機を中心とした大形回転機

■仕事の面白み:
・要求される仕様や規格に応えるため現場作業者と一緒になって最適な施工方法を検討し、確立した際に大きな達成感が得られます。
・新たな施工方法や設備化などの試行錯誤を通じ、技術力の向上を図ることができます。

■部署の現状と今後の方向性:
近年、輸出品を中心に溶接部の品質確認のため、ASME規格への準拠を要求されるケースが増えてきています。ASME規格ではWPS(溶接施工要領書)やPQR (溶接施工試験成績書)等の作成が必要ですが、現状では対応出来る技術者が限られるため、補強を行なって適宜対応できる体制を整え、海外売上高を伸ばして行きたいと考えています。

■同社について:
◇モノづくりを支えるインテグレータ:同社は、(株)東芝と三菱電機(株)から製造業向電機システムのエンジニアリング・販売などを行なう部門とパワーエレクトロニクス機器とモータ・発電機を製造する部門が分社化し、新しい合弁会社として生まれました。ものづくり産業を支え続けてきた両親会社の歴史とノウハウの蓄積がございます。
また、同社の製品やサービスは、鉄鋼・アルミ・銅・紙・パルプ・石油・化学・素材・食品・医薬品・組立加工業・物流・自動車試験・クレーン・海洋資源調査船推進技術・鉱山設備・受変電・発電など、様々な産業・フィールドで活躍し、私たちの社会環境のインフラを支えています。

変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・製造業において、溶接技術者としての実務経験

■歓迎要件:
・ASME規格への対応や溶接ロボットの導入などに関わる実務経験
・基礎的な語学力(英語)※英語への抵抗感が無ければ問題ありません

<勤務地詳細>
京浜工場
住所:神奈川県横浜市鶴見区末広町2-4 (株)東芝京浜事業所内
勤務地最寄駅:鶴見線/新芝浦、海芝浦駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
■海外出張の可能性/頻度:
有(年に数回程度)
海外メーカより調達する製缶部品の作業、品質管理指導

<転勤>
当面なし
※当面転勤はないが、将来的に可能性は有り

<オンライン面接>

給与
<予定年収>
500万円~900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~450,000円

<月給>
250,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は最低保証額ではありません。前職、ご経験を元に当社規定に従い決定します。
■昇給、昇格制度有(年1回)
■残業手当:全額支給
■賞与:実績6.0ヶ月(業績連動方式)※2023年標準

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
8:00~16:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■部署平均残業時間:10h程度(月)

COMPANY

会社名:株式会社TMEIC
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