住友精密工業株式会社
- プロジェクトマネージャー技術営業・FAE生産技術エンジニア
- 兵庫県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円年収700万~1000万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2024年12月27日
求人AIによる要約
プラント向け熱交換器の提案営業職を募集しています。エンジニアリング会社や石油化学会社を顧客に、国内の大型プロジェクトを担当。顧客の要望をヒアリングし、仕様書の確認や社内調整を行う重要な役割です。業界知識は入社後にしっかり指導されるため、未経験者も安心。住友グループの一員として、安定した環境で働ける魅力があります。育児休暇や時短勤務制度も充実しており、働きやすさが整っています。
【おすすめポイント】
・大型プロジェクトに関与し、やりがいのある業務
・住友グループの安定した企業での勤務
・育児休暇や時短勤務制度など、働きやすい環境
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OUTLINE
プロジェクトマネージャー
技術営業・FAE
生産技術エンジニア
【尼崎】プラント向け熱交換器の提案営業~住友グループ/熱交換器で50年以上の実績~
【熱交換器のパイオニアメーカー/フレックス制度・在宅制度あり】
■業務内容:
空気分離装置やLNG関連の熱交換器の営業をお任せします。
・顧客について:エンジニアリング会社、石油化学会社、重工業メーカーの調達部
まずは国内の顧客を中心にお任せします。
・担当社数:2~3社+スポットでの顧客
・納期:半年~1年程度の大型のプロジェクトが多いです。
<業務のやりがい>
大型のプロジェクトが多いため、顧客要望のヒアリングや仕様書の確認、それに基づいた社内調整が大事なポジションです。
粘り強く業務に向き合える方が活躍しています。業界知識は入社後にしっかり指導しますので、ご安心ください!
※変更の範囲:同社の定める業務
■組織構成
尼崎には6名(営業担当5名・事務1名)が在籍しております。
30代~50代のメンバーが中心です。
■当社の特徴:
<熱交換器の強み>
当社は住友グループの一員として、航空宇宙機器、油圧機器、熱交換器、その他の産業機器を手掛ける機械メーカーです。
熱交換器では1960年代の業界黎明期より海外のノウハウを導入し、法規づくりから関わってまいりました。そのため同社の熱交換器がスタンダードになっており、実績とともに国内外に評価されています。
<働き方の魅力>
◇産休・育休制度…育児休暇は、最長お子さんが満2歳になるまで取得可能です。男性の育児休暇取得者も徐々にではありますが、増えています。産後復帰率は100%です。
◇時短勤務‥小学校1年生までの子を養育している社員は、希望すれば所定労働時間(7.75時間)より短い時間で勤務することができます(短縮時間の上限は1.75時間)。
◇有給休暇取得平均11.6日(2020年度実績)…有給奨励日が導入されており、年々有給休暇取得率は増加しています
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・メーカーまたはプラント向けの法人営業のご経験をお持ちの方
■歓迎条件
・海外営業のご経験をお持ちの方
・電力、ガス等のメンテ営業の経験者
本社
住所:兵庫県尼崎市扶桑町1-10
勤務地最寄駅:JR神戸線/尼崎駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:同社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
<予定年収>
550万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~400,000円
<月給>
320,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給:あり
■賞与:あり(過去実績:計4.6ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間30時間程度/月
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