【東京】【LCG】Microsoft Power Platform プレセールスエンジニア
- フィールドアプリケーションエンジニア(FAE)プロジェクトマネージャー技術営業・FAE
- 東京都
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円年収1000万円以上
- 提供元:doda
- 掲載日:2024年12月27日
求人AIによる要約
Microsoft Power Platform プレセールスエンジニアとして、顧客のビジネス変革を推進する役割を担います。業務課題を深く理解し、Power Platformを活用した最適なソリューションを提案・導入支援します。具体的には、要件定義やデモンストレーション、技術的な説明を行い、顧客との信頼関係を築きます。将来的には、技術的専門性を活かし、コンサルタントやリーダーとしての成長も期待されます。高いモチベーションと柔軟性を持ち、デジタルトランスフォーメーションに情熱を注げる方を求めています。
【おすすめポイント】
・顧客のビジネス課題を解決するための提案力が身につく
・Power Platformの専門知識を活かし、キャリアアップのチャンス
・チームとの連携を通じて、プロジェクト推進力を養える
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OUTLINE
フィールドアプリケーションエンジニア(FAE)
プロジェクトマネージャー
技術営業・FAE
【東京】【LCG】Microsoft Power Platform プレセールスエンジニア
■業務内容:
顧客のビジネス変革を推進する、マイクロソフト Power Platform のスペシャリストとして、プリセールス活動全般を担っていただきます。
顧客の業務課題を深く理解し、Power Platform を活用した最適なソリューションの提案、導入支援を通じて、顧客のDX推進に貢献します。具体的には、顧客との要件定義、Power Platform を活用したシステムの提案資料作成、デモンストレーション、技術的な説明、導入支援などを実施します。顧客とのリレーション構築、社内関係部署との連携も重要な役割となります。将来的には、Power Platform を中心とした技術的な専門性を活かし、顧客のビジネス拡大に貢献するコンサルタント、あるいは、プリセールスチームを牽引するリーダーとしての活躍も期待されます。
※定期的な出張が必要になる場合があります。
このポジションでは、テクニカルな専門知識と営業スキルを駆使し、顧客との信頼関係を築き、FPTの成長に貢献する役割を果たします。
・顧客のビジネス課題をヒアリングし、Power Platformを活用した解決策を提案
・Power Platformの製品デモンストレーション、技術説明、提案資料作成
・顧客のシステム要件定義、導入計画策定、技術支援
・社内関係部署と連携し、受注・導入プロジェクトの推進
・市場動向や競合製品に関する情報収集・分析
・高いモチベーション、柔軟性、自主性を持つこと
・技術やデジタルトランスフォーメーションへの情熱
・優れたリスニング、交渉、プレゼンテーション能力
・アジャイルやスクラムなどの継続的デリバリー・開発プラクティスに関する知識
・競合情報を収集し、営業提案や能力を提示するための営業ツールを作成
・既存クライアントとの新規ビジネス開拓や改善点の特定に努める
・顧客の技術要件をサポート部門やエンジニアリング部門と連携し、開発段階から商業リリースまで管理する
・RFI/RFQプロセスを管理し、必要な技術情報をタイムリーに収集・提示する
・アクティブな顧客との関係を維持し、新しい開発プロジェクトやアップデートを促進する
・顧客へのデモ、ベンチマーキング、初期環境設定などのプレセールス作業をサポート
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI) の利用経験2年以上
・テクニカルセールスまたは関連職種での実務経験(5年以上の技術営業経験)
■歓迎条件:
・ソフトウェア開発、設計、アーキテクチャに関する豊富な知識。
・エンタープライズグレードのアプリケーション/ソフトウェアソリューションのアーキテクチャに関する理解。
・ビジネスレベルの英語力
KDX浜松町プレイス
住所:東京都港区芝公園1丁目7-6 KDX浜松町プレイス 6階
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
※転勤は当面想定していません。
<オンライン面接>
可
<予定年収>
1,000万円~1,500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~570,000円
固定残業手当/月:100,000円~180,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
500,000円~750,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:平均月12時間程度
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