【茨城／笠間市】第三種電気主任技術者＜勤務地限定＞／自社工場の保守・管理◆転勤なし／年休132日
- 品質管理エンジニア生産技術エンジニア設備エンジニア
- 茨城県
- 年収300万～500万円年収500万～700万円年収700万～1000万円
- 提供元：doda
- 掲載日：2024年12月24日
求人AIによる要約
自社工場の保守・管理を担当する第三種電気主任技術者を募集します。工場内の電気設備の維持管理を通じて、技術的な知識や経験を深めることができ、将来的にはリーダーシップを発揮するキャリアプランも可能です。フラットな組織で意見を自由に言える環境が整っており、残業は月平均14.5時間、年休132日と働きやすい条件が揃っています。最先端技術を駆使した製品開発に携わり、安定した経営基盤のもとで成長を実感できる職場です。
【おすすめポイント】
・転勤なし、勤務地限定で安心して働ける
・フレックス制度導入、残業少なめでプライベートも充実
・国内外の多様なニーズに応える最先端技術に携われる
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OUTLINE
品質管理エンジニア
生産技術エンジニア
設備エンジニア
【茨城／笠間市】第三種電気主任技術者＜勤務地限定＞／自社工場の保守・管理◆転勤なし／年休132日
～高機能ワイヤやケーブル製品メーカー／自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化／残業月平均14.5時間／フレックス／惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用される製品を開発製造～
■業務内容：
第三種電気主任技術者として、自社工場の保守・管理などをご担当いただきます。工場設備の維持管理を通じて、様々な技術的な知識や経験を得ることができます。
※将来的には、工場設備全般の保守管理業務をリードいただくことなどのキャリアプランを実現することも可能です。
■具体的な業務内容：
・工場内の電気設備の保守、点検、管理
・法定点検の実施および報告書の作成
・エネルギー効率の改善提案および実施
・新規設備の導入および既存設備の更新計画の立案
・電気設備に関する技術的なアドバイス、指導および監督
・安全管理およびリスクアセスメントの実施
・電気設備のトラブルシューティングおよび緊急対応
■配属先について：
マシンメンテナンスチームは、計14名（30～60代）で構成されています。当社はフラットな組織で上下関係もなく、誰もが自由に意見が言える環境にあり、風通しの良い職場です。
■当社の特徴：
最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な要望・課題」に対し、当社のコア技術を用いてソリューションを提供しております。当社製品は全て日本で設計開発～製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、自分たちで手掛けています。自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化できている状態です。また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いことが特徴です。そのため利益率が非常に高い経営を維持できています。
変更の範囲：会社の定める業務
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・第三種電気主任技術者の資格
■歓迎条件：
・工場設備の保守、管理経験
・基本的なPCスキル（Word、Excelなど）
＜必要資格＞
必要条件：電気主任技術者第3種
笠間オペレイションズセンター
住所：茨城県笠間市福田961-20
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
＜予定年収＞
480万円～780万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：219,000円～334,000円
＜月給＞
219,000円～334,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※能力・経験に応じ、決定いたします。
■賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
※残業月平均14.5時間
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