大手半導体開発メーカー 鶴岡市での品質テスト・実験エンジニア
- 品質保証エンジニア生産技術エンジニア製品評価エンジニア
- 山形県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円年収700万~1000万円
- 提供元:リクナビNEXT
- 掲載日:2024年12月06日
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OUTLINE
品質保証エンジニア
生産技術エンジニア
製品評価エンジニア
仕事内容
家電、自動車、ロボット等の機械設計・回路設計・生産技術・品質保証など。経験活かせるプロジェクトへ就業
1.CMOSイメージセンサ生産品の歩留/品質改善業務、データ解析・テズト評価業務2.Logic新製品の立上げ業務3.新製品の試作環境整備・試作流動(関連部署調整・段取り、流動設定、出来栄え確認、進捗管理)、並びにこれらのスマート化推進と業務効率改善、異常発生時の初期対応
【業務で使用するツール】Excel、PowerPoint
【仕事例】
・プロジェクターの構造設計
・自動車の衝突性能開発、CAE解析
・発電プラント機器のCAD設計
・医療用カメラの回路設計
・航空機部品の品質管理
・半導体前工程の生産技術
・工場内IoT技術活用検討・設備導入
幅広い製品分野の豊富なプロジェクトから、あなたに最適なポジションをご提案します。
ご希望があればぜひご相談ください。
※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。
応募資格
【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】・理系の学校卒業(高専以上)・理工系出身でエンジニア業務を経験、第2新卒可※半導体関連の専門性や経験は問いません【活かせる経験】・基本的なパソコン作業(Excel、PowerPoint)
【具体的には】
・設計・品質保証・評価など何かしらの業務に関わったことがある方。
・経験を活かして様々なプロジェクトに挑戦してみたい方。
・働き方を見直したい方。
・エンジニアの仕事を長く続けていきたい方
◆4,000名以上の40代、50代エンジニアが活躍中!
自信のない方、ブランクのある方もまずはチャレンジください。
【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】・理系の学校卒業(高専以上)・理工系出身でエンジニア業務を経験、第2新卒可※半導体関連の専門性や経験は問いません【活かせる経験】・基本的なパソコン作業(Excel、PowerPoint)
【具体的には】
・設計・品質保証・評価など何かしらの業務に関わったことがある方。
・経験を活かして様々なプロジェクトに挑戦してみたい方。
・働き方を見直したい方。
・エンジニアの仕事を長く続けていきたい方
◆4,000名以上の40代、50代エンジニアが活躍中!
自信のない方、ブランクのある方もまずはチャレンジください。
山形県鶴岡市山形県鶴岡市
株式会社スタッフサービス
勤務地
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部/619619
【交通手段】
交通アクセス
最寄駅:鶴岡駅
羽越本線鶴岡駅徒歩20分
株式会社スタッフサービス
勤務地
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部/619619
【交通手段】
交通アクセス
最寄駅:鶴岡駅
羽越本線鶴岡駅徒歩20分
月給:21万5000円以上
給与
月給215,000円
【給与例】
【給与例】
※経験者は優遇いたします!
(年収例)
360万円/入社1年未満(月給30万円)
603万円/入社5年(月給50.3万円)
709万円/入社10年(月給59万円)
※上記は平均残業時間分の残業代を含みます。
給与
月給215,000円
【給与例】
【給与例】
※経験者は優遇いたします!
(年収例)
360万円/入社1年未満(月給30万円)
603万円/入社5年(月給50.3万円)
709万円/入社10年(月給59万円)
※上記は平均残業時間分の残業代を含みます。
固定時間制
勤務時間
固定時間制
08:30~17:30(休憩60分)
勤務時間
固定時間制
08:30~17:30(休憩60分)
休日休暇
完全週休2日制(土・日)※年間休日125日/2022年度実績
祝祭日
【有給休暇】
10日~20日
有給休暇の平均取得日数12日/年(※2022年度実績)
【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・介護休暇
※休日・休暇は就業先により異なります
完全週休2日制(土・日)※年間休日125日/2022年度実績
祝祭日
【有給休暇】
10日~20日
有給休暇の平均取得日数12日/年(※2022年度実績)
【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・介護休暇
※休日・休暇は就業先により異なります
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇
【雇用形態】
正社員
無期雇用派遣としてプロジェクト先での勤務となります。
【試用期間】3ヶ月 ※労働条件は本採用と同じです。
【諸手当】
・通勤手当、残業手当(全額支給)
・就業手当、役職手当、地域/住宅手当、単身赴任手当
【資格取得奨励金制度】
・資格取得により最大30万円支給
【教育制度】
・通信教育講座/約300講座
・e-learning講座/約400講座
※年間2万円までの受講料補助あり
【昇給】
・昇給:年一回実施
【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・定年制度(満60歳)※再雇用制度あり
・転任旅費
・引越補助
・寮、社宅制度
・育児休業、介護休業
・各種提携施設
・キャリアサポートシステム
・テレワーク実績あり
※産前産後休暇・育児休業の取得率100%
※産休・育休の取得者129名(※2022年2月末時点利用者)
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇
【雇用形態】
正社員
無期雇用派遣としてプロジェクト先での勤務となります。
【試用期間】3ヶ月 ※労働条件は本採用と同じです。
【諸手当】
・通勤手当、残業手当(全額支給)
・就業手当、役職手当、地域/住宅手当、単身赴任手当
【資格取得奨励金制度】
・資格取得により最大30万円支給
【教育制度】
・通信教育講座/約300講座
・e-learning講座/約400講座
※年間2万円までの受講料補助あり
【昇給】
・昇給:年一回実施
【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・定年制度(満60歳)※再雇用制度あり
・転任旅費
・引越補助
・寮、社宅制度
・育児休業、介護休業
・各種提携施設
・キャリアサポートシステム
・テレワーク実績あり
※産前産後休暇・育児休業の取得率100%
※産休・育休の取得者129名(※2022年2月末時点利用者)
COMPANY
会社名:株式会社スタッフサービス
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