【セイノーHD×三菱電機】社内SE/物流プラットフォーム構築プロジェクト担当/年休124日
- プログラムマネージャープロジェクトマネージャー生産管理・物流
- 東京都
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2024年12月18日
求人AIによる要約
セイノーHDと三菱電機が手掛ける社内SEポジションでは、物流プラットフォームの構築プロジェクトをリードする役割を担います。将来的にはプロジェクトマネージャーとして、国内外の物流システムの改善や新システムの導入を通じて、効率的で正確な物流基盤を実現することが求められます。三菱電機グループの一員として、グローバルな物流ネットワークを活用し、革新的なサプライチェーンの構築に貢献するチャンスがあります。年休124日、充実した福利厚生も魅力です。
【おすすめポイント】
・プロジェクトリーダーとしての成長機会
・国内外でのプロジェクト参画可能
・充実した福利厚生と年休124日
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OUTLINE
プログラムマネージャー
プロジェクトマネージャー
生産管理・物流
【セイノーHD×三菱電機】社内SE/物流プラットフォーム構築プロジェクト担当/年休124日
★セイノーHD×三菱電機/アセット型で自前の施設・設備を活かし高品質かつ高付加価値/海外進出も精力的/福利厚生充実★
■業務概要
1.物流基幹システム構築に向けたプロジェクトリーダー業務
※将来的なプロジェクトマネージャーをとしてご活躍頂きます
2.工程の管理、予算管理、基幹システムの企画、人材育成
■役割/ポジション
物流ITプラットフォーム構築プロジェクトのいずれかに配属となり、当社の社内SEとして、当社国内外の物流拠点で稼働する物流システムの改善や新システムの企画・提案から導入までを幅広くお任せします。
現在よりもより効率的、正確な物流システムを作ることがミッションとなります。全社的な物流基盤の構築や情報システムに関する全社的管理業務、技術支援、物流倉庫の現場改善、新規外販立上げ等、業務の範囲は幅広いです。
※経験やスキルに応じて次世代に向けての新プロジェクトへ参画頂く可能性もございます。国内外でプロジェクト参画予定。海外を舞台に活躍する事も可能です。
■当社の特徴:
三菱電機グループの物流機能を担う会社として1958年7月に設立され、巨大な重電機器から人工衛星、家電品、半導体まで大小様々な三菱電機製品のグローバル物流に対応してまいりました。その過程で形成された高効率・高品質な物流を実現する技術・ノウハウと陸・海・空の輸配送ネットワークは、現在では三菱電機グループ以外のお客様にも高く評価され、広く活用いただいております。物流によってお客様のビジネスモデルが変わる時代です。当社は三菱電機グループのコミットメントである“Changes for the Better”を実践し、お客様のサプライチェーンを革新することによってお客様の事業の発展を支えます。そして、お客様の事業を通じて活力とゆとりのある社会の実現に貢献してまいります。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・システムエンジニアとしての経験3年以上
・リーダー経験
■歓迎用件:
・物流業界での業務システム構築経験
本社
住所:東京都中野区中野4-10-1
勤務地最寄駅:JR各線線/中野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
500万円~900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~500,000円
<月給>
250,000円~500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回
■昇給:あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:月20時間程度
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