フィールドアプリケーションエンジニア（FAE）

生産技術エンジニア

設備エンジニア

【関東圏：未経験第二新卒可】フィールドエンジニア（メンテナンス担当）※休日121日／研修制度◎

【右肩上がりで事業伸長中！多角的事業展開での安定性◎／エンジニアを大切にした社内制度で長期就業可能な環境】

■業務内容：
第二新卒フィールドエンジニアポジションを募集しています。
◇建物／工場／公共施設の電気受配電設備の新規設置・保守
◇医療機器や商業用印刷機の保守・メンテナンス
◇半導体製造装置のメンテナンス
※配属先によっては全国出張や海外出張が発生しますが、働き方はご希望を考慮させていただきます。
※落ち着いて高度な技術を身に付けられる環境をご用意しております。
※2024年4月入社を想定しており（同期120名以上）、ご入社後2カ月間の研修期間を経て配属先を決定していきます。

■現場研修：
現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。
その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。
さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。

■当社の魅力：
（1）派遣先の企業様と信頼関係が構築出来ているメーカー様との取り引きがほとんどです。加えて、主力事業を2つに分けることで経営の多角化を図っており、安定した財務基盤がございます。また、当社の請負では人事権は当社が持っております。その為、1つの顧客に10年以上在籍する従業員がいる等、個々人のキャリアに合わせた業務が可能です。
（2）2018年度より30代の新代表取締役社長の下、2018年7月には新オフィスへの本社移転も完了し、あらゆることを刷新する第二の創業期にあることから経営に高い柔軟性がございます。
（3）マイスター＝MYSTARとは、造語で「人生という舞台において、全て己がスターであり、各々が主役である」という思いが込められています。当社の財産は「人」。人間として、エンジニアとして成長してもらうため、社員教育に注力しております（研修制度や資格取得補助制度等）。また、当社ではメンター制を導入し新入社員1名に対し必ず1名の先輩がサポートしています。その他、福利厚生や社員間交流会の実施等を通して、社員一人一人の人生の充実をバックアップしています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
◎職種経験不問・業界経験不問◎
■必須条件：いずれか必須
◇電気系・機械系学科ご卒業の方
◇何らかの機械・電気に関するご経験をお持ちの方

■歓迎条件：
整備士や製造オペレーターのご経験者、第二種電気工事士の資格をお持ちの方


＜必要資格＞
歓迎条件：第2種電気工事士

＜勤務地詳細＞
顧客先
住所：東京、神奈川、埼玉、栃木
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※ご希望に沿ってご提案します。

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,000円～300,000円

＜月給＞
205,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・給与詳細は能力・経験を考慮し決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）・昨年全社実績3.5ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月20H