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日本発条株式会社

【滋賀/甲賀】製造職ポジションサーチ◆面接1回/懸架ばね世界トップシェア/年間休日121

  • 生産技術エンジニア生産管理・物流設備エンジニア
  • 滋賀県
  • 年収300万円未満年収300万~500万円年収500万~700万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2024年12月16日

求人AIによる要約

自動車専用懸架ばねの製造職を募集しています。世界トップシェアを誇る安定企業で、社内公募制を導入しキャリア形成を支援。業務は製造、検査、倉庫作業、機械・電気保全、開発補助など多岐にわたり、経験に応じた配属が可能です。年間休日121日、福利厚生も充実しており、働きやすい環境が整っています。グローバルな技術力を持ち、電動自動車など未来のニーズにも対応した製品を展開しています。

【おすすめポイント】
・世界No.1の懸架ばねメーカーで安定した業務
・多様な業務内容でスキルを活かせる
・充実した福利厚生と働きやすい環境

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OUTLINE

生産技術エンジニア

生産管理・物流

設備エンジニア

【滋賀/甲賀】製造職ポジションサーチ◆面接1回/懸架ばね世界トップシェア/年間休日121

【安定基盤を生かし今後の成長を見据える自動車企業/社内公募制の導入など、キャリアを築くための体制○/社宅や住宅手当など福利厚生充実】
■業務内容:
当社の滋賀工場にて、自動車専用懸架ばね製造における以下の業務をお任せいたします。
各工程でそれぞれチームが分かれておりますので、経験に応じてお任せする業務を決定いたします。
まずはご興味のある方からのご応募をお待ちしております。
(1)製造業務
(2)検査業務
(3)倉庫作業、在庫管理
(4)機械保全の作業
(5)電気保全の作業
(6)開発補助
【変更の範囲:会社の定める業務】

■働き方:
・出張:滋賀工場での作業勤務が中心となりますので想定しておりません。
・土日出勤:月0~2回程度の出勤が発生します。出勤の際には休日手当を支給します。
・呼び出し:緊急の呼び出しは役職者以上が対応をしております。
・シフト:夜勤、日中勤務があり原則1週間ごとに切り替えております。

■配属組織:
滋賀工場全体で260名ほどです。本ポジションには220名ほどの社員が所属しております。

■当社の特徴:
・高いグローバルシェア…自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25%であり世界No.1、国内においてもNo.1で約50%のシェアを獲得しています。ばね技術を応用する事でHDD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーであり、グローバルシェアで約35%を獲得しています。
・事業の安定性と幅広い製品ポートフォリオ…自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、プラント関連など様々な身近なところで、当社の技術は活用されています。特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字はありません。また、自動車部品において今後電気自動車、ハイブリッドカーへと製品の軸足が移っていく中でも必ず必要とされる部品(ばね、シート等)を製品として有しています。
・ニッパツの働き方改革「Smart Work Project」:2018年度よりスタートし、本社と各本部から委員を選出し、定期的に業務効率化の取り組み事例紹介や計画の進捗報告会を行っています。

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:以下いずれか
・製造における経験をお持ちの方
・設備保全のご経験
・サービスエンジニアのご経験
・電気工事士資格、フォークリフト運転資格、玉掛け技能

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:第1種電気工事士、第2種電気工事士、フォークリフト運転者、玉掛技能講習

<勤務地詳細>
滋賀工場(ばね生産本部)
住所:滋賀県甲賀市水口町笹が丘1-5
勤務地最寄駅:JR草津線/三雲駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

<予定年収>
400万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~310,000円

<月給>
200,000円~310,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力を考慮した上で決定します。
※年収は残業時間23時間を想定した金額です。
■月給制
■賞与:年2回(7月、12月)
■昇給:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:36時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:00~6:30(交替制)

<勤務パターン>
8:00~16:45
20:30~6:30
<その他就業時間補足>
上記就業時間ならびに、所定労働時間は標準的な勤務例です。

COMPANY

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