【神戸】制御設計 ※世界トップクラスの産業システムインテグレーター #97
- 生産技術エンジニア組み込みソフトウェアエンジニア設備エンジニア
- 兵庫県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円年収700万~1000万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2024年12月16日
求人AIによる要約
世界トップクラスの産業システムインテグレーターで、製鉄プラント向けの制御システム設計を担当するエンジニアを募集しています。具体的には、運転方案の作成や制御システムの構成検討、PLCプログラム設計、ハードウェア立案設計など多岐にわたる業務をお任せします。2050年カーボンニュートラルの実現に向け、製鉄業界の変革に貢献するチャンスです。モノづくりを支える企業で、あなたの技術力を活かしませんか?
【おすすめポイント】
・製鉄業界のカーボンニュートラル対応に貢献できる
・多様な業務を通じてスキルを磨ける
・東芝と三菱電機のノウハウを活かした安定した環境
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
生産技術エンジニア
組み込みソフトウェアエンジニア
設備エンジニア
【神戸】制御設計 ※世界トップクラスの産業システムインテグレーター #97
【東芝と三菱電機のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータへ/コンサルティング、設計・施工、運用・保守まで、一貫したエンジニアリングを展開】
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
製鉄プラント向け制御システムのシステム設計、ハードウエア設計、ソフトウェア設計業務をお任せします。
(1) 運転方案(制御システムの仕様書)作成 (客先、機械メーカとの打合せを含む。)
(2) 要求される仕様に応じた制御システムのシステム構成の検討及び立案、決定(ハードウェア構成、ソフトウェア機能分担、システム性能見積等)
(3) PLC(プログラマブル・ロジック・コントローラ)、シーケンサのプログラム設計
(4) PLCを含む制御システムのハードウェア立案設計 (IOリスト、展開接続図作成)
(5) 制御システムに必要な機器の手配仕様作成
(6) 所内試験及び現地調整部門への対応 (試験部門への対応)
(7) 制御システム設計の取り纏め
■採用背景:「2050年カーボンニュートラル、脱炭素社会の実現」を宣言して以降、CO2排出量の多い製鉄業において、従来の製造方法は見直しが必須となり、大きな転換期を迎えています。弊部門の重要顧客である国内・国外製鉄会社は、この対応のため設備投資を積極的に実施しており、弊社が納入しているプラント制御設備(電動機、駆動装置、制御装置等)についても、最新の省エネ機器、ソリューションを活用した、顧客課題を解決する更新提案が多数求められており、この対応力強化と案件遂行能力強化を図りながら、客先と持続的につながりつつビジネスを拡大していく。組織として対応力強化のため、ご活躍いただける方を募集しています。
■同社について:
◇モノづくりを支えるインテグレータ:同社は、(株)東芝と三菱電機(株)から製造業向電機システムのエンジニアリング・販売などを行なう部門とパワーエレクトロニクス機器とモータ・発電機を製造する部門が分社化し、新しい合弁会社として生まれました。ものづくり産業を支え続けてきた両親会社の歴史とノウハウの蓄積がございます。
変更の範囲:本文参照
<応募資格/応募条件>
■応募要件:
・電気・制御システムの知識を有する方
・PLC(プログラマブル・ロジック・コントローラ)、シーケンサのプログラム設計の経験がある方
・国内外出張が可能な方
■歓迎条件:
・電気主任技術者、もしくは工場内設備に関する計画・設計・保全経験者
・英語力(TOEIC(R)テスト500点以上)
・製鉄設備に知見のある方
神戸事業所
住所:兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1-1-2 三菱電機株式会社電力システム製作所内
勤務地最寄駅:神戸市営地下鉄海岸線/和田岬駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
有
総合職採用のため、将来的にはローテーションの可能性があります。
<オンライン面接>
可
550万円~900万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~450,000円
<月給>
220,000円~450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記は最低保証額ではありません。前職、ご経験を元に同社規定に従い決定します。
■昇給、昇格制度有(年1回)
■残業手当:全額支給
■賞与:実績6.0ヶ月(業績連動方式)※2021年標準
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
フレックスタイム制
コアタイム:11:15~14:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:15
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