【日清紡G/PL・PM候補】デジタル回路設計※新横浜本社/仕様構築から設計まで携わる/最先端技術有
- ASIC/SoC設計FPGA設計デジタルIC設計
- 神奈川県
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円年収1000万円以上
- 提供元:doda
- 掲載日:2024年12月16日
求人AIによる要約
日清紡グループでは、デジタル回路設計のPL・PM候補を募集しています。最先端技術を駆使し、ASICやFPGA設計を通じて、高速通信やAIなどの革新的なアプリケーション開発に携わるチャンスです。自由な発想を重視する社風の中で、自己実現を追求しながら、グローバルな技術開発に貢献できます。失敗を恐れず挑戦できる環境で、あなたのアイデアを形にすることが可能です。
【おすすめポイント】
・最先端のデジタル回路設計に関与し、革新的な技術開発に携われる
・自由な発想を尊重する風通しの良い社風
・グローバルなプロジェクトで自己実現を追求できる環境
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OUTLINE
ASIC/SoC設計
FPGA設計
デジタルIC設計
【日清紡G/PL・PM候補】デジタル回路設計※新横浜本社/仕様構築から設計まで携わる/最先端技術有
~東証プライム上場G/最先端技術による開発事例多数のエンジニア集団/ミックスドシグナル LSI 等の開発に強みを持ち、半導体から基板、組込みソフトウェアの設計・評価まで、一貫した開発体制/ワークライフバランス◎~
■業務内容
・デジタル設計エンジニアとして仕様設計・アーキテクチャ検討やCPU周辺機器のアーキテクチャ設計(ASIC設計・FPGA設計等)をお任せします。
【使用言語】Verilogなど
■開発詳細
・開発するアプリケーションのテーマは、「高速通信」「画像処理」「符号化/複合化」「人工知能/AI」などです、
※XtensaやASIPなど最先端の開発環境を持ってカスタムプロセッサの開発を手掛けます。
・これまで受託開発が主で、顧客先のR&D部門等と協働して新技術と実績を積んできましたが、現在は自社開発案件の拡大を進めています。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■社風
・分野にこだわらない事業展開が強みで、自由な発想を大切にする社風があります。
・グローバル化で成長しており、中国・韓国・シンガポールなどアジア各国にもグループ会社として現地法人を持っており技術開発体制の強化しています。
・失敗を恐れず挑戦を歓迎する風土がございます。各社員が自己実現のもと主体性を持って業務を行っております。役員が現場に出向く事も多々あり、現場社員が役員に企画の上申するという光景も日常的に見られる、風通しの良い環境です。自身の意欲次第で裁量を広げて業務することができる環境です。
■当社について
創業より一貫してアナログとデジタルの融合設計、とりわけハードウェアとソフトウェアの協調設計・開発を企業の強みとしてきました。
その理由は、こうした得意な分野が異なる熟練技術者のノウハウを組み合わせることで、同じ分野の人間同士からは決して生み出されない画期的な発想力で、想像を超えた付加価値を生み出し、クライアントの課題解決を行うことが可能だからです。
この強みを背景に、企業の情報処理に欠かせない「感じて(センシング)」「処理して(プロセッシング)」「繋ぐ(コネクティング)」の各領域の処理性能を高度化、これらを「システム」として顧客とともに一体開発・納品することで、社会インフラ・産業機械・医療分野での課題解決を目指しております。
変更の範囲:本文参照
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・FPGA/ASIC回路設計のご経験
・仕様設計~VerilogまたはVHDLによるRTL設計~実機評価のご経験
■歓迎条件:
・システム仕様設計の経験
・画像アルゴリズム開発経験
本社
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-7-17 KAKiYAビル 4F
勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄線/新横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
600万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~600,000円
<月給>
300,000円~600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
※但し、給与体系により年1回の会社業績によるインセンティブ賞与となる場合あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(11:50~12:50)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業:30時間程度
COMPANY
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