メーカーの生産現場を支える生産技術|希望エリア確約|研修充実
- 品質管理エンジニア生産技術エンジニア設備エンジニア
- 兵庫県
- 年収300万円未満年収300万~500万円年収500万~700万円
- 提供元:リクナビNEXT
- 掲載日:2024年12月16日
求人AIによる要約
大手メーカーでの生産技術職を募集!モノづくりの現場で、効率的な生産ラインの構築や作業環境の改善に取り組みます。未経験者も安心の充実した研修制度があり、基礎知識から実技までしっかり学べます。配属先はプロの目線で決定され、フォローアップ体制も整っています。年間休日120日以上でワークライフバランスも良好。技術者としての成長をサポートする環境が整っています。
【おすすめポイント】
・充実した研修制度で未経験者も安心
・年間休日120日以上、ワークライフバランス◎
・プロの目線で適切な配属先を決定
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
品質管理エンジニア
生産技術エンジニア
設備エンジニア
仕事内容
★大手メーカーにて生産技術職として業務を行っていただきます!
Q:生産技術職が施工管理の仕事に似てる??
A:ハイ。実は似ているんです!
モノづくりの現場では、原料や部品を組み立てたり加工したりする「生産ライン」が必要です。
生産ラインの中では、
「より効率的にモノづくりをするためには?」
「作業員が働きやすいようにするためには?」
「ミスが再発しないように何を気を付ければいいのか?」
ということを日常業務の中で考えます。
現場の人たちとのコミュニケーションが必要なんです。
また、細かいところに気づき、それを言語化することの方が求められる仕事です!
生産ラインを組み立てるのには、
どの部品がどの程度必要か発注する工程もあります。
★これって施工管理の仕事に似てませんか?
モノづくりに興味があって、コミュニケーションが取れれば
エンジニアになる素質は文系・理系関係なくあるんです!!
【未経験からでも手に職を付けれる理由】
■しっかりとした研修制度!
まずは姫路本社・茨木営業所・東大阪事業所のいずれかで研修を受講いただきます!
※希望に合わせて研修場所は選択可能です。
(研修期間は1ヶ月~3ヵ月です)
■いきなり現場配属はしない!
当初は座学が中心で行います!
・機械・電気に関する基礎知識
・機械保全法一般
・実技研修 工具 測定器の判定
■プロの目線から配属先を決定する!
研修修了後に大手電機メーカー、重工メーカーの生産施設への配属を
適正に合わせて行います。
==日本技術センターのここがポイント!==
【働きやすさ】
ワークライフバランス◎
└年間休日120日以上
└残業月20時間前後
【しっかりとした評価】
技術者を育成するためのノウハウや
きちんとした評価で給与もUP!
【新人研修後のフォローアップも欠かしません】
フォローアップは基本的に配属先の直属の上司や現場リーダーが行います。
仕事のことはもちろん、仕事以外のこともなんでも相談してください!
==詳しい業務内容==========
◆生産技術・製造技術
・生産設備の生産データからの解析、改善検討
・増設設備の検討
==プロジェクト例===========
・リチウムイオン製造装置の保守、メンテナンス
・DX環境推進に伴う生産技術業務
・発電プラント、関連設備の品質評価、検査業務
・ロボットを操作しての発電所の検査、ロボットのメンテナンス
・半導体製造装置、産業用ロボットの機械設計、設計補助 など
★未経験者大歓迎!モノづくりに興味のある方【35歳以下全員面接】高卒以上(文系・理系不問)
【必須要件】なし
【以下に当てはまる方歓迎!】
・モノづくりに興味がある方
・手に職をつけたいと思っている方
・細かいことに気づける方
・人と会話するのが好きな方
【未経験の先輩も多く活躍中!】
■25歳/前職:施工管理
「電気も機械も全く分からなかったけれど『未経験OK』に魅かれて」
モノを作る、に関わるのが好きだったけど
前の仕事では数ヶ月ごとに別の現場へ。
同じことの繰り返しでこのままではずっと同じだと思い
未経験OKのモノづくり系ということで入社。
図形から始まってイチから学べること、
プロジェクトも何年にもわたることがあるというのが魅力。
■24歳/前職:メンテナンス
「『機械の中身』が気になる」
前職で、機械はなんとなくわかっているつもりだったけど
ほんとのところどんな仕組みになっているのか、
どうやって動かしているのかとかを知りたいなと。
全く経験がなくて入社したけれど、
「設計がやりたい」という要望を伝えたら
その勉強を重点的にやり、徐々に設計に携わっている。
■30歳/前職:製造
「将来、どうしよう」
前職に不満があったわけではないけれど
このままずっと行くのかな、という漠然とした不安。
それが面接で払拭された。
笑いも交えたフレンドリーな雰囲気で
仕事の説明をしてもらって
そして、自分の話をしっかりと受け止めてもらった。
ここなら長く仕事をしてキャリアが築けると思った。
株式会社日本技術センター
【交通手段】
交通・アクセス
JR姫路駅から徒歩15分、山陽電鉄手柄駅から徒歩4分
給与詳細
基本給:月給 20万6000円 〜 26万円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
※固定残業手当はないので、
残業をした分はしっかり支給!
※能力・年齢考慮の上決定します。
【給与例】
給与例
<月収例>
月収25万7326円
入社1年目/26歳
月給21万円+残業月30時間/4万7326円
<年収例>
580万円/35歳/5年目(月給35万円+賞与+諸手当)
440万円/30歳/2年目(月給26万円+賞与+諸手当)
学びながら給料をもらい、スキルを身につけていくことで
給与もアップします!
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日
勤務時間:8:30~17:30
※配属先により30分前後の変動あり
試用・研修期間:3ヵ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
交通費全額支給
出張手当
資格受験料支給
資格取得祝金支給
家賃補助(転居を伴う転勤時)
退職金制度 (確定拠出年金 ※費用は会社が全額負担)
財形貯蓄制度
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