株式会社テクノプロ
【山梨県甲府市】半導体／製品評価、データ分析、品質保証◆大手企業と取引実績あり◆福利厚生充実◆
Smart Overview
【おすすめポイント】
・光デバイス製品の評価業務に携わるチャンス
・実務経験を活かし、専門性を高められる環境
・多様なプロジェクトに参加し、成長を実感できる職場
募集職種
品質管理エンジニア
製品評価エンジニア
計測・解析エンジニア
仕事内容
【山梨県甲府市】半導体／製品評価、データ分析、品質保証◆大手企業と取引実績あり◆福利厚生充実◆
【技術者派遣では国内トップクラスの人材規模と実績／豊富な研修・資格支援制度でスキルUP／多数の案件から成長に適した案件をアサイン】
■業務内容：
光デバイス製品の評価・測定のお仕事です。
製品の品質を支える大切なポジションです。
■お任せする業務：
・光デバイス製品の評価
・測定データのまとめ
・測定データの妥当性検証
■こんな方は大歓迎
半導体プロセス開発のご経験がある方（上工程・下工程どちらでもOK）
■その他案件について：
ご本人の希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。
プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、最新技術に携われる案件などご希望に沿える可能性が高いです。
■当社の特徴：
・社員定着率90％以上
・中途社員入社比率85％以上
・月平均残業時間も少なくワークライフバランス充実
・資格取得報奨金あり
■研修制度：
200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。
【テクノプロ・ラーニング】※社内承認を得た講座は全額会社負担
全国4カ所に社員専用研修施設を保有
【Winラーニング】
情報系研修／電気・電子系研修／階層別研修／インフラ系研修／機械系研修／ヒューマンビジネス系研修／化学系研修
【Winスクール】
全国主要都市48カ所に教室を展開しているグループ会社の運営する講習を受講できます。
コース：機械CAD／IT／WEB／MS Office／資格対策
【スキルアップのための支援体制】
・キャリアデザインアドバイザー：エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。
・リーダー研修：管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。
変更の範囲：会社の定める業務
求めている人材
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・クリーンルーム内で顕微鏡等の観察ツールを用いた評価ができること
・Excelグラフを用いた報告書作成経験
■歓迎条件：
・半導体プロセス開発経験（上／下工程不問）
勤務地
各クライアント先（山梨県）
住所：山梨県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
給与
400万円～750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～450,000円
＜月給＞
250,000円～450,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2回：夏（6月）／冬（12月）
■昇給：年1回（7月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均20時間／月前後
休日休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）、夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇
福利厚生
＜社会保険＞
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備、労働組合あり
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15万円／月（自動車／公共交通機関）
家族手当：無
住宅手当：詳細は福利厚生に記載
寮社宅：社員寮（単身・家族）※詳細は福利厚生に記載
厚生年金基金：無
退職金制度：確定拠出年金制度（企業型DC）
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得補助（合格時受験料5割負担）、通信教育補助（～1.5万円）、社内外講習補助、勉強会講師料補助、図書購入補助（年間～5千円／人）、テクノプロ・グループ従業員持株会あり、財形貯蓄制度、社内サークル
＜その他補足＞
【社宅関係】引越費補助制度、帰省旅費補助、初期費用（敷金・礼金）全額会社負担、借り上げ社宅制度（独身・単身…2～3万円、家族2名まで…2.5万円、家族3名以上…3万円＋光熱費 ※個人負担額）
【手当】役職手当（当社規定による）、資格手当（上限5万円）、赴任手当（一律5万円）、転勤赴任一時金（上限5万円）※対象者の適用制限あり
テクノプロ・グループ従業員持株会、財形貯蓄、EAPサービス、社内クラブサークル活動支援、慶弔見舞金他