株式会社BREXA Technology
【滋賀・草津市】電子部品メーカーでの回路設計(電子電気設計・開発)/残業月平均20時間
Smart Overview
【おすすめポイント】
・最先端の半導体開発プロジェクトへの参加
・技術スキルを高められる多様な業務内容
・充実した福利厚生と安定した職場環境
募集職種
ASIC/SoC設計
FPGA設計
デジタルIC設計
仕事内容
【滋賀・草津市】電子部品メーカーでの回路設計(電子電気設計・開発)/残業月平均20時間
【大手エンジニアリング会社/アウトソーシンググループで安定性抜群/売上規模590億/22,000名規模の中核企業/定着率92%/業界トップレベルでエンジニアの教育・人材育成に投資/福利厚生・バックアップ体制充実/産休育休取得率100%※男性取得実績あり/Web面接可/年間休日120日/有休取得率90%】
【変更の範囲:会社が定める範囲】
当社顧客先の開発部門にて「液晶表示システム、コントローラ」「映像処理ボード」電子電気設計・開発業務をお任せします。
・デジタル・アナログ回路設計
・LSI設計(ASIC/FPGA)
・ファームウェア設計
・部品メーカと連携した新規事業の製品開発
・クライアントとの折衝業務
■業務の特徴:
・具体的にはVerilog-HDLやC言語を使用しての業務となります。
・類似したツールの使用経験がある方も挑戦可能です。
■働き方:
・想定エリア:勤務地の記載先
・研修期間:Web研修を中心に受講いただき、待機中でも給与は8割支給です。エンジニア全体の平均待機日数は入社して2週間程度です。※個人によって異なります。
・プロジェクトについて:平均3年~5年程度
■当社の特徴:
・大手メーカーとタッグを組む当社では、各分野の最先端PJに参加できる機会があり、生涯にわたり市場価値を磨き続けることができます。当社が目指すエンジニアは、複数の技術や多様なスキルを身に付けたプロフェッショナルです。
・当社では、現職より上流工程で働きたい方やメーカー早期退職者【40代、50代、60代年齢問わず】の方など数多くの方とご縁があり活躍していただいております。
求めている人材
<応募資格/応募条件>
■必須要件:下記いずれかを満たす方
アナログ/デジタル回路設計
・LSI設計(ASIC・FPGA)
・VHDLを用いた回路設計
勤務地
顧客先(滋賀県草津市)
住所:滋賀県草津市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
担当いただく案件により決定いたします。(タイトルの地域名)
【変更の範囲:各取引先全て】
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
給与
600万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~450,000円
<月給>
400,000円~450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は「残業月20時間の場合」「賞与」を計算した想定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※プロジェクト先によって変わる可能性あり■残業:月平均20時間
休日休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
GW、夏季、年末年始、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日※取得率9割)、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:福利厚生その他欄に記載
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:借上げ社宅制度あり※福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■KENスクール(Gr.会社)割引
<その他補足>
具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援、KENスクール受講制度など
■家族手当:13,000円/子(1人6,000円、2人目以降6,000円)