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掲載中 応募受付中 掲載日: 2026年10月30日

株式会社BREXA Technology

【大分市】プラントエンジニア(CAD設計)◆教育充実/年休123日/圧倒的な取引数・安定経営

CAD/EDAエンジニアプロセス技術研究者計測・解析エンジニア
想定年収 その他、年収500万~700万円、年収300万~500万円
勤務地 大分県

Smart Overview

半導体業界でのCAD設計者を募集します。この職務では、AutoCADやSolidWorksを駆使して精密な設計を行い、業務の効率化と最適化に貢献していただきます。あなたの技術力を活かし、先端技術に触れる環境で成長を実感できる場をご提供。安定したチーム環境で、自身のスキルアップを目指しませんか?業界経験の有無を問わず、意欲的な方をお待ちしています。

【おすすめポイント】
・CADを用いた最先端の設計業務でスキル向上
・効率化と最適化に貢献し、実績を身につけられる
・安定した職場環境で成長をサポート

募集職種

CAD/EDAエンジニア

プロセス技術研究者

計測・解析エンジニア

仕事内容

【大分市】プラントエンジニア(CAD設計)◆教育充実/年休123日/圧倒的な取引数・安定経営

#これから技術の仕事で市場価値を高めたい、#教育・育成体制が充実した環境でスキルアップしたい、#スキルを上げて給与も上げたい
\そんな方におすすめ!人柄・意欲重視で積極採用中/


■概要:
CADを使用したプラント設備設計業務をお任せします。
効率的な設計とプロジェクト管理を担当し、設備の最適化に貢献します。

■業務詳細:
・CADツールを使用したプラント設備の設計
・設備の最適化と効率化
・プロジェクトの進行管理と報告

■使用ツール:
AutoCAD/SolidWorks/Creo Parametric/NX

■働く魅力:
◎最先端技術を用いた設備に触れ、最新の専門知識を深める機会があります。
◎チームワークを重視した職場環境です。
◎安定した業界での就業により、キャリアアップと自己成長のチャンスが豊富にあります。

★そもそも技術アウトソーシング業界って・・・?
企業や官公庁などが必要とする技術を提供する業界です。
客先に「派遣」されるという表現を使うこともあるため、誤解されがちですが
いわゆる「非正規雇用で不安定な派遣社員」ではなく「専門技術が身につく安定した正社員」での雇用です。

★メーカーと技術アウトソーシング企業ってどう違うの?
メーカー事業会社は”売れる製品“を作る為に、製品や設備に投資を行います。
一方、技術アウトソーシング企業は、メーカーが必要としている“技術を売る”会社です。
だから、『技術力の向上=エンジニアの技術向上』に投資を行うのです。社員の技術力UPが会社の売り上げに直結します。

★未経験からエンジニアへ。安心のスキルアップ支援!
未経験者でも安心して成長できる教育体制を整備。機械・電気・IT分野で基礎から専門スキルまで段階的に習得可能です。
配属後もeラーニングや資格取得支援に加え、専任担当による個別サポートで着実なキャリア形成を実現。他社にはない伴走型支援が特長です。


変更の範囲:会社の定める業務

求めている人材

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・CADの使用経験

■歓迎条件:
・プラント設計の実務経験をお持ちの方
・機械工学または関連分野の学位を有する方
・プロジェクトマネジメントの経験をお持ちの方
・技術文書作成能力をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
顧客先
住所:大分県大分市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
大分県大分市の顧客先常駐

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
可

給与

<予定年収>
350万円~540万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~350,000円

<月給>
210,000円~350,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。
■普通残業/深夜残業手当:1分単位で支給
■賞与:年2回(7月・12月)
■昇給:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※プロジェクトにより異なる

休日休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

※休日・休暇は、プロジェクト・配属先企業のカレンダーによる
◆特別休暇(慶弔その他)◆特別休暇(慶弔その他)◆有給休暇(初年度10日)◆産前・産後休暇◆育児休業・子の育児目的休暇◆介護休業・介護休暇

福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
受験費用補助・テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト(R)等、資格支援制度、祝い金、社内外研修など多数

<その他補足>
社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援、KENスクール受講制度など

会社概要

株式会社BREXA Technology