フジアルテ株式会社
【兵庫/尼崎】製品設計◆防振・除振装置の専門/構想~立上げ担当★年休125日・土日祝休み
Smart Overview
【おすすめポイント】
・高精度な半導体製品設計に関与できる
・少人数チームでの密なコミュニケーション
・充実した福利厚生、年末年始等の休暇制度
募集職種
CAD/EDAエンジニア
製品評価エンジニア
計測・解析エンジニア
仕事内容
【兵庫/尼崎】製品設計◆防振・除振装置の専門/構想~立上げ担当★年休125日・土日祝休み
\機械設計経験者へ/構想から立上げまで/年休125日/振動制御/土日祝休/SolidWorks使用/応力・固有値解析も担当/残業平均25h/少人数チーム/防振・除振の専門/
振動制御製品の構想・機械設計
■仕事内容
アクティブ・パッシブ除振台、磁場キャンセラ、高剛性架台などの製品設計を担当します。
・顧客要求から製品仕様を検討する
・3DCAD、SolidWorksで構想・詳細設計する
・応力解析、固有値解析で構造性能を評価する
・解析結果を図面・設計仕様へ反映する
・製作図面、部品リスト(BOM)を作成する
・仕様書、取扱説明書を作成する
・製造部門へ設計内容を展開する
<入社後>
まず顧客要求をもとに製品仕様を検討し、構想設計を担当。3DCAD・SolidWorksを使用し、応力・固有値解析による性能評価を行いながら詳細設計へ進みます。少人数チームで進めるため、周囲と設計内容を確認しながら担当範囲を広げられます。
<キャリア>
構想だけで業務が終わらず、詳細設計、解析、製作図・BOM作成、製造部門への展開、取扱説明書の整備、製品立ち上げまで一連の設計プロセスを担当できます。
■業務の特徴
手掛ける製品は、半導体工場などの精密環境にも関わる振動制御技術がベース。防振・除振装置の開発だけでなく、振動・騒音の測定から対策まで提供しており、現場ごとの条件に合わせた製品を設計できる点が特徴です。
■組織
同業務は5~10名の少人数チーム。設計担当だけで完結せず、製造部門へ図面やBOMを展開し、製品立ち上げまで連携します。
(1)SolidWorksで構想設計から製品立ち上げまで担当
(2)応力解析・固有値解析、BOM作成まで経験可能
(3)年休125日・土日祝休・残業平均月25時間
「図面作成だけでなく、製品そのものを考える設計がしたい」という機械設計経験者に適したポジションです。顧客要求から構想を組み立て、解析で性能を確かめ、製造へつなげるまで担当したい方にフィットします。
これまでのご経験やスキル、ご希望の働き方を考慮し、一人ひとりに最適なプロジェクトをご提案します。入社後も継続的なサポートのもと、多様な経験を積みながらキャリアの幅を広げることが可能です。
変更の範囲:当社及び当社が派遣契約締結している派遣先業務全般
求めている人材
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械設計または製品設計の実務経験をお持ちの方
・3DCADを使用した設計経験をお持ちの方
・構想設計から詳細設計までのいずれかの経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・SolidWorksの使用経験をお持ちの方
・構想設計の実務経験をお持ちの方
・応力解析や固有値解析の経験をお持ちの方
・製作図面や部品リスト(BOM)の作成経験をお持ちの方
・仕様書、取扱説明書等の技術資料作成経験をお持ちの方
・製品立ち上げまで一連の設計業務に携わった経験をお持ちの方
勤務地
兵庫県尼崎市
住所:兵庫県尼崎市
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:当社の全国の営業所、事業所及び当社が派遣契約締結している派遣就業先
<勤務地補足>
兵庫県尼崎市の顧客様での勤務となります。
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
給与
443万円~444万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円
その他固定手当/月:76,800円
<月給>
276,800円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与あり(7月・12月で支給)
月給制で、昇給年1回(基本給0~1,500円)+技術手当分(900~22,500円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
9:00~17:15 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
想定残業時間:月平均25時間
休日休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
・土日祝休み、GW、夏季、年末年始休暇あり。
福利厚生
<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
入社日より加入となります。
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円迄 ※規程有
家族手当:無
住宅手当:無
寮社宅:原則家賃は半額補助。※規定あり
厚生年金基金:無
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用65歳まで
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT研修
<その他補足>
補足事項なし