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掲載中 応募受付中 掲載日: 2026年10月5日

株式会社BREXA Technology

【滋賀・東近江市】生産技術エンジニア/保全・メンテナンス経験を活かす/福利厚生・教育◎

その他生産技術エンジニア設備エンジニア
想定年収 その他、年収500万~700万円、年収300万~500万円
勤務地 その他

Smart Overview

自動車内製品の保全・メンテナンスの経験を活かせるチャンス!当社では、半導体業界の最新技術を駆使し、安全かつ効率的な生産ラインの維持を図っています。製造設備の保全や改善活動を通じて、業務の最適化に貢献する仲間を募集。具体的な業務内容には、設計レイアウトの最適化や品質向上のための活動が含まれ、高度なスキルを磨く環境が整っています。未経験者でも先輩が丁寧に指導し、成長を支援します。

【おすすめポイント】
・自動車業界の豊富な経験を活かせる実践的な職場
・専門的なスキルや知識を身につけるチャンス
・先輩社員による手厚いサポート体制が整っている

募集職種

その他

生産技術エンジニア

設備エンジニア

仕事内容

【滋賀・東近江市】生産技術エンジニア/保全・メンテナンス経験を活かす/福利厚生・教育◎

<生涯エンジニアとして活躍をしたい経験者の方へ◎幅広い案件を多数保有/福利厚生・教育体制充実の中でキャリアアップ可能>

■業務内容:
自動車内製部品製造装置の保全・動作修正、樹脂設計および設備設計・組立を担当する生産技術業務に携わっていただきます。

■具体的には:
自動車内製部品の製造装置に関する保全・動作修正を中心に、生産技術業務全般を担当していただきます。
◇製造設備の定期点検、トラブル対応、改善活動の実施
◇樹脂部品の設計および金型に関する技術検討
◇組立工程の設計、設備レイアウトの最適化
◇AutoCADを使用した設備図面の作成・修正
◇VBAによる業務効率化ツールの開発・運用
◇PLC(シーケンサ)による制御プログラムの作成・改修
◇夜勤対応による保全体制の維持
◇製造現場との連携による品質・生産性向上活動

■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある:
<お取引社数3,900社>
圧倒的なお取引社数を誇る当社。当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。
<キャリアドック制度>
希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという転職理由の方にも◎当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。
<FA制度>
エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。
転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。

求めている人材

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・製造設備の保全・メンテナンス経験
・夜勤対応可能な方

■歓迎条件:
・AutoCADを使用した図面作成経験
・PLC(シーケンサ)による制御プログラムの作成・修正経験
・樹脂部品の設計または金型に関する知識
・VBAを用いた業務効率化ツールの作成経験

勤務地

<勤務地詳細>
顧客先(滋賀県東近江市)
住所:滋賀県東近江市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
有
※エンジニアとしての実務経験をお持ちの方については配属先がお探ししやすくなるため転勤可能性が低くなります

<オンライン面接>
可

給与

<予定年収>
330万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):215,900円~500,000円

<月給>
215,900円~500,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※経験やスキルを考慮し決定
■残業・深夜手当:1分単位で支給 
■昇給:年1回(4月)
■賞与 年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間>
9:00~9:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※1日あたりの実働時間:8時間
※プロジェクトにより異なる

休日休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

祝日休み、夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇(慶弔その他)、有給休暇(初年度10日)、産前・産後休暇、育児休業・子の育児目的休暇、介護休業・介護休業
※プロジェクト・配属先企業のカレンダーに準ずる

福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給※車通勤の場合はガソリン代を支給
家族手当:福利厚生その他欄に記載
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:家賃補助上限有り
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金有り

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
受験費用補助・テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト(R)等、資格支援制度、祝い金、社内外研修など多数

<その他補足>
具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援、KENスクール受講制度など

■家族手当:13,000円/子(1人6,000円、2人目以降6,000円)

会社概要

株式会社BREXA Technology