【愛知／大府市】試験・評価・検証エンジニア（自動車・産業機器）◆フォロー体制◎<東海>

テスト開発エンジニア

品質管理エンジニア

製品評価エンジニア

【愛知／大府市】試験・評価・検証エンジニア（自動車・産業機器）◆フォロー体制◎<東海>

【大手メーカーの開発パートナーとして幅広い案件を多数保有／様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能】

■業務概要：
開発製品の性能・安全性・耐久性を各種試験を通じて評価・検証し、高品質な製品づくりを支えるエンジニア業務です。

■業務詳細：
◇試験計画の立案
製品仕様に基づき、評価項目や試験方法を設計し、最適な検証計画を策定します。
◇各種評価試験の実施
耐久試験、機能試験、性能試験などを実施し、製品の品質や信頼性を確認します。
◇データ分析・評価
試験結果を分析し、課題抽出や性能評価を行います。
◇不具合検証・原因解析
トラブル発生時に再現試験や解析を行い、原因特定および改善につなげます。
◇開発部門へのフィードバック
評価結果をもとに設計部門と連携し、製品改良や品質向上に貢献します。

■PR：
◎製品の品質を最終的に左右する重要なポジションで、モノづくりの根幹に関われます。
◎試験・データ分析・不具合解析など幅広いスキルが身につき、技術者としての市場価値が高まります。
◎開発部門と密接に関わるため、自分の評価が製品改善に直結するやりがいがあります。

■職場環境・魅力：
◇別途、賞与年2回、時間外手当（1分単位）、各種手当（家族、赴任等）が支給
◇スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定
◇充実の福利厚生
交通費支給あり、資格取得支援・手当あり、寮・社宅・住宅手当あり、U・Iターン支援ありなど

■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実：
◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。
◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。
◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。

変更の範囲：会社の定める業務