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掲載中 応募受付中 掲載日: 2026年9月25日

株式会社荏原製作所

神奈川 藤沢★電気技術者【配線・動作確認/現場リーダー候補】半導体製造装置/福利厚生充実/P0

後工程プロセス開発生産技術エンジニア製品評価エンジニア
想定年収 その他、年収700万~1000万円、年収500万~700万円
勤務地 神奈川県

Smart Overview

半導体業界の最前線で活躍するチャンスがここに!当社は、CMP工程を含む高精度な半導体製造装置の開発・整備に注力しています。本ポジションでは、電力供給や動作確認の技術的な課題に取り組むことで、製品の品質向上を実現。さらに、新技術を導入しながら、後輩の育成やプロジェクトの効率化に貢献できる環境があります。世界規模での成長を実感しながら、自身のキャリアを高めていきませんか?

【おすすめポイント】
・最先端技術を用いた半導体製造装置の開発に関わる
・後輩の育成やチーム力を向上させる機会
・国際的な環境でのスキルアップが期待できる

募集職種

後工程プロセス開発

生産技術エンジニア

製品評価エンジニア

仕事内容

神奈川 藤沢★電気技術者【配線・動作確認/現場リーダー候補】半導体製造装置/福利厚生充実/P0

【世界中のスマートフォンやPCを支える半導体製造装置の電気配線・動作確認/巨大装置の組立・リーダー業務で圧倒的なスケール感と達成感を味わえるポジションです】
■業務概要
当社が開発・製造する半導体製造装置(CMP装置等)において、電気配線や動作確認などの電気系統業務全般をご担当いただきます。入社後は装置製造工程の一連の流れに携わりつつ、将来的には作業リーダーとして現場を牽引し、組立や配線から立ち上げまで一貫してマネジメントする役割も期待されます。
■業務詳細
・装置の試作段階を含めた電気配線作業および動作確認
・構内協力会社への技術サポートや進捗管理を伴う作業リーダー業務
・電気図面や組立図面の読解、作業手順や要領書の整備
・設計・開発部門と Lithography など各部門との連携による組立方法の最適化
・若手社員への技能指導や技能継承のための教育、育成業務
・MES(製造実行システム)導入時の現場運用サポートや国内外出張業務(年間30~60日目安)
■扱うサービス
半導体製造装置(CMP装置等)の開発・試作・量産プロジェクト
■組織構成
開発試作部門と量産工場が連携し、チームワークで巨大装置の製造を推進
■業務の魅力
7万点以上の部品からなる装置を短期間で組み上げる圧倒的なスケール感や、QCD改善など自ら裁量を持ち仕事を進められる達成感
■教育体制
階層別研修や資格取得支援、通信教育など成長を後押しする制度を充実
■就業環境
完全週休2日制・年間休日125日、残業は月平均20~25時間、有給取得率85%以上。独身寮・社宅も完備され、ワークライフバランスの整った環境です
■想定されるキャリアパス
3~5年は開発試作部門で基礎を固め、その後は製造管理や管理職へのキャリアも描けます
■企業の特徴/魅力
現場のアイデアが反映されやすく、世界最先端の半導体産業で自らの成長が実感できる職場です

変更の範囲:会社の定める業務

求めている人材

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・装置の配線施工、または制御盤製作等の実務経験
・電気回路や電気系の基礎知識

■歓迎条件
・電気図面(回路図)の読解が可能な方
・製造リーダーや改善活動リーダー経験(3年以上)
・半導体製造装置メーカーでの組立・配線経験
・電気工事士などの関連資格

勤務地

<勤務地詳細>
藤沢事業所
住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1
勤務地最寄駅:小田急江ノ島線/善行駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■勤務地補足:
・最寄駅/小田急線善行駅(横浜駅より約35分、東京駅より約60分)

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
可

給与

<予定年収>
532万円~849万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):239,000円~330,000円

<月給>
239,000円~330,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
基本給と賞与を含む。残業代は含まない。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間>
8:00~16:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■就業時間補足:
・基本的には上記の就業時間となっております。

休日休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇(9日)、お盆休み(5日)、秋休み(4日)、GW、年末年始、年次有給休暇(入社月に応じ3ヶ月経過後に支給、以後毎年1月1日に20日支給)、慶弔 等※有給奨励日あり

福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規程に基づく)
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
※再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修、海外赴任前研修、通信教育(会社補助あり)、各種外国語教育、資格取得支援制度 等

<その他補足>
■永年勤続褒章、保養所、社員食堂
■社員持ち株制度、財形貯蓄、単身赴任手当
■住居手当補足:家賃補助制度(家族あり1万6千5百円、なし1万1千5百円)
■家族手当補足:扶養家族1人目…月1万8千円、2人目以降…4千円/人
■寮社宅補足:独身寮・厚生社宅(借上社宅)あり
※入居条件や対象エリア等の詳細は社内規定に準ずる
■育児・介護のための時短勤務・時差出勤制度あり
※入社時の引っ越し代会社負担
■副業について:希望に応じてご相談可
■制服支給
■福利厚生サービス【リロクラブ】

会社概要

株式会社荏原製作所